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入社オンボーディングTips

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Schooで新入社員のオンボーディングをはじめて3ヶ月経った(後編)

前回はSchooで行っているオンボーディングの概要や背景を書いた。 Schooのオンボーディングで…

Masaru Takei
5年前
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新人の即戦力化・離職防止の鍵、オンボーディングとは?

オンボーディング――近年、育成手法の一つとして注目されています。 オンボーディングとは、…

Schooで新入社員のオンボーディングをはじめて3ヶ月経った(前編)

90日間をスコープとしたオンボーディングSchooで2019年6月からスタートした「オンボーディング…

Masaru Takei
5年前
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社員の定着率を高めるにはオンボーディングがすごく大事だという話

今年の8月に、語学学習アプリを展開する『Duolingo』に入社しました。そして最近、ようやくオ…