思わずシェアしたくなる！？ARMの魅力～風土・働く人編～

ミライ☆元気プロジェクトnoteチームのSです！
本日は4週連続企画、
「ARMの魅力・良いところ」の第4弾、いよいよラストです👏

今回は、「ARMの風土・働く人編」ということで、
当社がどんな雰囲気で、どんな人が働いているのか、
書いていきたいと思います～😉

第1~3弾はこちらから👇

ARMはどんな風土？どんな人が働いている？

さて、私からのコメントの前に、皆さんに質問ですが、
当社を外側から見ると、どんなイメージでしょうか？
（社員の方は、入社前どんなイメージをしていましたでしょうか？）

・なんか良い人多そう！
・エンゲージメント高そう！
・ホスピタリティ、人を支えている優しい雰囲気

こういった声はとても良く耳にします！
いずれも大正解です👍👍

ただ、もちろんこれだけではありません！
ほかにも、「魅力的な風土・働く人」として
知っていただきたいことがたくさんあります🤗

🔸 優しさだけにとどまらない、他者・多様性の理解と尊重
🔸 実はベンチャー？と思うほどのチャレンジ精神とイニシアティブの発揮！
🔸 「やってみたい！」と手を挙げる人と「やってみたい！」を後押しする人
🔸 やっぱり圧倒的に人が良い、お互いをリスペクトし合う文化

などなど！
新しいことに積極的にチャレンジすること、
何事にも自らイニシアティブを発揮して取り組むことは、
当社ではとても大切にしています。

また、「全員活躍」を目指して、
お互いのことを理解し、尊重し、助け合いながら、
仕事に取り組む風土も根付いています。
これに関しては、社員同士のコミュニケーションも大切であるため、
コミュニケーション促進のための施策やイベントも、
積極的に企画・実施しています👏

そして、これらに共有することは、
価値観・行動指針が基盤としてちゃんと根付いている、ということです！

ARMの価値観、行動指針とは？

せっかくなので、価値観・行動指針もご紹介します✨
当社では、この「OUR WAY」を体現しながら、
日々の業務・さまざまな活動に取り組んでいます！

社員の声をご紹介

最後に、今回も社員から声をご紹介させていただきます～🎉

セミナーの企画・開催、各社への総合提案など、ちょっとした挑戦や新しい事に対して、裁量を持たせてやらせてくれる！

営業職社員より

・全社貢献に手を上げやすい風土。未来元気プロジェクトなどをはじめ、自主的に手を挙げて取り組むことを会社として推奨している。
・人をリスペクトする風土、人の良さ。仕事をする上でお互いにリスペクトを感じる。

管理職社員より

助け合う精神が根付いていると感じます。分からないことを聞くと、丁寧すぎるぐらい教えていただきます。

中途入社1年未満の社員より

4週にわたる「ARMの良いところ」、いかがでしたでしょうか？
これまで以上に当社のイメージを膨らませていただけたら嬉しいです😉

さて、年内の執筆は今回がラストとなります！
お読みいただいたみなさま、ありがとうございました🌈
年明けは、1/12以降の活動を予定しています！

2023年もよろしくお願いいたします！
ウェルビーイングな年末年始をお過ごしください🙌

執筆：noteチーム リーダーS