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【連載】エンジニアリングでビジネスをハックする

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連載企画「エンジニアリングでビジネスをハックする」記事を集めました
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#エンジニア採用

インターン&新卒メンバーは複数ある企業からなぜミツモアを選んだのか?

今や、新卒やインターン先として数多のスタートアップが候補として並ぶ時代です。その中からミ…

心地良い開発環境をエンジニアに提供するための ミツモア式コードレビューとは

各社が採用する共通の「良いとされているテンプレートのレビュールール」は存在しつつも、やは…

新規事業、初お披露目!「ミツモア」にソフトウェアの見積もり比較サービスが誕生。短…

社会の多様性が進み、各企業でのサービスも複雑化しています。インターネットを経由してソフト…

1プロダクトで数多いサービスを抱えている複雑性を、 ミツモアのエンジニアたちはどう…

ミツモアのサービス領域では、およそ300のサービスの見積もりを1つのプロダクトで実現していま…

サービス提供5周年で累計依頼数180万件超!急成長のミツモアが考えるSREとは

カメラマンや税理士といった様々な領域のプロが見つかる、見積もりプラットフォーム「ミツモア…

自身の努力と周囲に支えられ「気づいたら成長できていた」 入社1年エンジニアの着実な…

大学時代の専攻とは違う分野に飛び込み、努力を重ねてエンジニアの職を掴んだ髙橋さん。初めて…

定期的なシステムの健康診断(リファクタリング)でプロダクトに忍び寄るエラーを未然にキャッチ ミツモア エンジニアが敷く「10%ルール」とは

プロダクトを長期的に運営し、将来的なトラブルを減らしたり、トラブル対処の時間を短縮するために必要なのが「リファクタリング」で、人間で言うところの健康診断のようなものです。ミツモアでは業務の10%をリファクタリングに当てるよう意識付けを行っています。その意図やメリット、重要性についてエンジニア3人に語ってもらいました。 リファクタリングの体制についてーまずはじめに、ビジネスサイドの方にもわかるようにリファクタリングを簡単に説明していただけますか? 寺井:リファクタリングは、