相手との人生の「重なり部分」を考える。
こんにちは!
本日も備忘的に。
現在、スクールの採用を進めています。
その中で、いろいろ気づきが。
採用は「相手との人生の『重なり部分』」を考えることが大事だなと。どんな部分であれば、自社の仕事と相手の人生が上手に重なるのか、そこをイメージできるのが大事だと思います。
逆に言うと、相手が「自分の人生」を持っていないと、採用は難しいかもしれません。そこがイメージできると、結構よいかと思っています。
備忘的に。
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