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目標設定&目標達成/モチベーション

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目標設定&目標達成についてまとめております。 学術論文や、第一線分野の人たちの知見をまとめたエビデンスベースの情報をご提供いたします。
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#あたらしい自分へ

【3000年前から東洋に伝わる目標設定から学ぶ】

“吾十有五にして学に志す
五十にして天命を知る”

志:自分の可能性を感じて立てる
天命:自分の限界を知って立てる

『私たちが自分自身に限界を決める(天命)のは早いですね』

(論語 孔子)

【パフォーマンスの高い目標設定方法とは?】

目標設定に重要な3つの要素

⑴困難であること
⑵明確であること
⑶目標設定に対してフィードバックがあること

目標を立てる前に“個人が受け入れている前提”

(メリーランド大学教授ロック)

【人生の大目標を決めることがキャリアプランに繋がる!】

“究極的関心(心理学)”
その下に続くすべての目標に方向性と意義を与える「コンパス」のようなもの

『自分の究極的関心を周りに公言することで、
 人生の方向性が定まってきますね』

(GRIT アンジェラ・ダックワース)

【目標設定により情報収集のアンテナが高くなる!?】

目標を設定すると、網様体賦活系(RAS)が活発になり
その目標の達成に必要な情報に鋭敏に脳が反応するとのこと

1949年に科学雑誌論文で発表

(ピサ大学 マグン/モルッチ)

【モチベーションを高めるには、明確な目標設定を】

明確でチャレンジングな目標を設定した研究の90%が、
目標がないもしくは、曖昧な目標の研究よりも
"動機づけ"により高い成果を挙げ、
目標の内容が具体的、難易度が高いほどパフォーマンスが向上した

(メリーランド大学教授ロック)

【目標を紙に書いていた人は、目標を紙に書いていない人の10倍の収入!?】

明確な目標を、紙に書き残している:3%
目標を設定しているが、紙には書いていない:13%
目標は設定していない:84%

10年後、目標を紙に書いた3%は、残り97%の人の10倍の収入に(ハーバード大学)