私は掛け持ちで仕事をしています 去年から始めた仕事は未経験だったので自分なりに勉強したり、率先して仕事を探しながらこなしたり、いろいろな人からアドバイスをもらって実践したりと努力してきました しかしトラブルがあり、辞めることにしました そんなに出勤出来るわけではありませんでしたが、辞めると決まってから上司の態度があからさまに変わりました 全然仕事をせずに私にさせていたものを自分でしたり、オーバーなくらい仕事のフォローをしてくれたり… 辞める原因がこの上司なので心を入れ替えたの
バイトを辞めることを決め、会社にも報告 店長との関係も悪くなった矢先、勝手にシフトを変更されて有休を使って休むように言われた 理由は言わなかったし、聞かなかった 最初は意味がわからなかったけど、よくよく考えたら私と同じ日に働きたくないってことなんだなと思い当たった これってパワハラに当たらない? 有休の申請にはことの真相を淡々と書き込んで提出 労基に相談しようかとも考えたけど、とりあえず会社の対応をみよう 申請書に書いたことでスッキリした感じもあるし、このバイト
何か疲れたな 去年から始めたバイトで、事前にミスを見つけたから報告して指示を仰いだのに、結局私一人が勝手にやったことにされてクレームになった 自分なりに頑張ってきたけれど、もう限界 上の人にも相談したけど、話を聞くしか出来ないと言われて、辞めることにした 本当に仕事続かない その度に落ち込む こんなに頑張ってるのに、思い通りにならないのは周りのせいだ!とか心の奥底で思っているエゴな自分がいるんだろうな でもごめん 自分のことは自分で大事にしたい 自分勝手なの
