リープ、noteはじめます

はじめまして！　リープ株式会社のnote編集部です。
このたび、リープの活動や取り組み、ナレッジを発信・共有する場としてnoteを始めました。
どうぞよろしくお願いします。

まずは初めての投稿になりますので、弊社はどんなことやっている会社なのか自己紹介をさせてください。

リープってどんな会社？

「教育に戦略を　ビジネスパフォーマンスの評価・分析を通じて、企業の成長と発展に貢献する」をMissionに掲げて、２０１５年6月に設立しました。
ちょうど、今月の２０２1年６月で7年目を迎えました！

リープでは、教育工学に基づいた学術理論を用いて、社員の方々のビジネスパフォーマンスを評価・分析をしています。そして、パフォーマンス評価を起点にインストラクショナルデザインで設計をして、データ（量的・質的）に基づくトレーニングで、“戦略的”人材育成をしている会社です。

リープ株式会社 | 教育に戦略を

noteで発信していくこと

皆さんにお伝えしたいのは「リープではどんなことをしていて、人材開発・育成マネジメントについてどのように考えているか」ということです。

リープは企業の営業や研修を担当されている方々とお会いする機会が多く、その方と企業の課題や育成について一緒に考え、企業成長や発展のサポートをしています。

noteでは、その中で感じたことやノウハウ、ナレッジを中心に色々な形で発信していく予定ですので、ちょっとでも気になった方は、是非「スキ」や「コメント」をいただけると嬉しいです！！！

以下に関するブログを配信していきます　↓　
覗いてみてください！

～～～こんなテーマ～～～
●インストラクショナルデザイン
●研修の効果検証
●社員のパフォーマンス評価
●企業内教育・研修
●オンライン研修
●eラーニング
●マネジャーのOJT
●コーチングスキル
●商談スキル
●データーサイエンス
●自然言語処理

どうぞ宜しくお願い致します！

リープ株式会社