相澤宏亮

ourly株式会社で執行役員CTOをやらせてもうてます！

相澤宏亮

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僕が一番欲しかったもの | Why in ourly?

こんにちは！ourly株式会社 執行役員CTOの相澤（@tigers_loveng）です！ 実は少し前に色々あって対外的にCTOを名乗らせてほしいとCEOに直訴していたのですが、取締役会で承認いただきました。（ここら辺の意図や思いなどは別の記事で書きたいなと思っております！） 前回2月のリレーの際は以下記事を執筆しましたので、こちらもぜひご覧くださいませ！！ 今回はWhy in ourly?ということで、なぜ僕がourlyで働くことになったのか、どうしてourlyなのか

相澤宏亮

    • 開発生産性Conference2024に参加してきました🏃

      こんにちは！ourly株式会社 EM兼BEの相澤です。 2024年6月28日(金)、29日(土)の2日間に渡ってFindy社主催の開発生産性Conference2024に参加してきました！ 今年は2回目の開催で、去年1回目の開催も参加させていただいたのですが、参加人数も会場の規模も倍以上になっていて驚きました。 そしてありがたいことに引き続き参加費用は無料な上に、登壇される方々も著名人ばかりで本当にFindyさんに感謝感謝です…🙏 ポイントは「文化」と「コミュニケーション

      相澤宏亮

      • カジュアル面談の選考移行率をちょびっとだけ高めるコツ3選

        こんにちは、はじめまして！ ourly株式会社という、社内コミュニケーション(インターナルコミュニケーション)領域のSaaSを展開している会社でEM兼BEとして働いております、相澤といいます。 カジュアル面談って難しいですよね…突然ですがみなさん、カジュアル面談に関して以下の様な経験ありませんか？ 選考希望をその場でもらえず、保留されてしまう 候補者が緊張していてカジュアルに質問してもらえない ついつい面接ばりの質問攻めをしてしまう とりあえず会社説明用の資料を使

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