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カウシェな人びと

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入社エントリや社員インタビューなどをまとめています!
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2022年6月の記事一覧

まだ見ぬソーシャルECを作る。これからのカウシェが目指す姿

こんにちは、株式会社カウシェでプロモーションを担当しているShunsukeです。 私は、カウシェのサービスリリースから2ヶ月後の2020年11月に、マーケティングインターンとしてカウシェにJoinし、その後大学を卒業した2022年4月に新卒入社いたしました。 (※プロモーションチーム = 一般的にいうマーケティングチームのことです。) 私が新卒で入社するまでは、プロモーションチームは複業やインターンで成り立っており、正社員が1人もおらず、今でも正社員は私1人という、個人の裁

世界一楽しい採用体験をつくりたい。カウシェHRのチャレンジ

こんにちは。カウシェのHRを担当している @kanba です。 今回カウシェは、総額約22億円の資金調達を発表しました。 そんなカウシェは現在役員正社員19名とまだまだ小規模で、これからの未来を作っていただく仲間を募集しています。 今回は、HR(主に採用)を担当する私たちが目指したい採用の形やチャレンジ、そしてどんな人と一緒に未来をつくりたいのかについて、考えてみました。 今回のnoteには、2022年6月から正社員でジョインしたばかりの @kae と、複業として20

一人でも、みんなでも進める組織へ。22億調達した組織のコーポレート未来像

はじめにこんにちは、カウシェコーポレートの@gi(ぎー)です。 上の写真の、右から3番目が私です。 今回、総額約22億円の資金を、各投資家の皆様から出資頂くことになりました。 大変感謝しつつ、改めて身の引き締まる思いです。 そんなまた一つ会社としてフェーズが上がっていく中で、コーポレートはどう考え、どう価値を提供していくかについて、お話ししようと思います。 市場の皆様への安心感と次なる仲間へのメッセージ、そんなイメージなnoteです。 一人でも、みんなでも進める組織へ「

ソーシャルEC x グロース。今までの日本にはない形のグロースを作る

こんにちは、カウシェのPRチームの@naoです。 今回は、カウシェで新たに立ち上げるGrowth Teamについて、立ち上げの背景・どんなことを行っていくか・求めるチームメンバー像などを対談形式でお届けします。 ソーシャルECならではの、今までの日本にはない形のグロースを作る——Growth Teamを立ち上げるとのことで、現状のチーム体制などをお教えいただけますか? @akifumi: はい。これまではお客様向けのカウシェアプリを、Customer Teamという1つの

CS未来談義:GMVへ貢献する強いCSチーム作り

こんにちは、カウシェCSの@ryuです。   今日はカウシェCSの正社員である@harukaさんと@ryuで、未来や、やりたいことについて対談してみました。 (もう一人の正社員である@morimotoさんは絶賛育児休暇中です!)   ざっくりと色々なことをカジュアルに話してみました。  あまりいじらずにまとめているので、カウシェCSの空気感や、エネルギッシュなところも感じていただけれたら嬉しいです。(笑)  それでは、よろしくお願いします! ※なお、@ryuや@haruk

カウシェが目指す、ユーザーと生産者がつながる未来

こんにちは。カウシェの事業開発チームで、インサイドセールスを行っています、@usuiです! 私たちカウシェは、「世界一楽しいショッピング体験をつくる」ことを、ビジョンに掲げており、ショッピングセンターやデパ地下などでするオフラインのショッピングのように、オンラインでも友だちや家族とコミュニケーションを取りながら買い物を楽しむ体験をつくりたいと、日々業務に取り組んでいます。 「早い・安い・目的買い」な少し無機質なオンラインでの購買体験ではなく、「楽しい・おトク・出会いがある

スタートアップとは「荒野に家を建てる」ような仕事 カウシェCPO x アーキテクト対談

「やらないといけないことが無限にあり、継続して成長していけることが、エンジニア的には最高の環境」「ワクワクって定性的な部分ではありますが、そこがカウシェの魅力だと思うんです」——今回は、プロダクトの未来や、カウシェのアーキテクチャをどう変えていくかなどを、CPOの深谷とアーキテクトの伊藤の対談形式でお届けします。 メルカリを経て、カウシェへ@akifumi: itoくんが正社員でジョインするのが楽しみなのですが、カウシェにジョインした理由を改めてお聞きしてもいいですか?

一人目の Architect として、今カウシェに入社する理由

こんにちは、2022 年 7 月より株式会社カウシェに入社する伊藤です。本稿では、自分が一人目の Architect としてカウシェに入社する理由について、カウシェにおける Architect としての Vision や Mission を混じえつつご紹介します。 カウシェとの出会い、立ち上げカウシェには、プロダクトの開発がまだ始まる前の 2020 年 6 月初旬から複業として携わり始めました。きっかけは、Chief Product Officer(CPO)である深谷さんに

「ECはもっと楽しくなる」カウシェが目指す世界

カウシェ代表取締役CEOの門奈です。 本日、カウシェは、Bonds Investment Groupをリードインベスターとして、SIG Asia Investment, LLLP、三井住友海上キャピタル、Sony Innovation Fund、モバイル・インターネットキャピタル、電通ベンチャーズおよび既存投資家から総額約22億円の第三者割当増資を実施したことを発表いたしました。2020年11月および2021年11月に発表した資金調達とあわせ、これまでの総調達額は約32億円

社会人6年目のチャレンジ。私がカウシェに入る理由

こんにちは!2022年5月にカウシェにMDとして入社したusui-chanです。 入社から約2ヶ月経過したので入社エントリを書いてみることにしました。 未来のカウシェの仲間に、スタートアップに飛び込んでみたい人に、誰かのお役に立てますように! 私のこれまでと、転職を考えたきっかけ前職は新卒で入社したカルチュア・コンビニエンス・クラブ株式会社(以下、CCCと記載します)で、リアル店舗の運営に取り組んでいました。新卒で入社を決めたのも、学生時代から某カフェでアルバイトをしてお

カウシェ複業メンバー13名に聞いてみた「カウシェで働くこと」

こんにちは!カウシェPRのsayoです。 カウシェのメンバーは2022年6月現在、約100名ほどいるのですが、そのうち役員・正社員は19名のみ。 なんと、全メンバーの内60%は複業としてカウシェに関わっています。(他は、インターン、社外取締等) 今回、そんな複業としてHR・MD・CS・PR・Product・Corporateチームに所属するメンバー13名🐰🦔🐱🐶🐊に「複業で、カウシェで働くこと」についてインタビューをしたのでご紹介します。 🎙カウシェで複業を始めたきっかけ