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熱いリーダーの存在が成果につながるカギになる 毎日note連続1602日目

今日の一言
熱量の高いうちに行動につなげ成果を出す

「リーダーを中心に継続徹底し」成長するための実践行動
・第二領域に取り組む時間を作る
・熱量の高いリーダーを中心に進める
・熱量が高いうちに行動に移す

昨日は倫理法人会のモーニングセミナーからスタートし、株式会社森鉄工所「環境整備セミナー」その後はお客様訪問と、合間に髪の毛を切りに行き、夜はデスクワークでした。

森鉄工所では、ほぼ全員に参加いただき環境整備(6SS)の大切さについてお伝えいたしました。

職人気質で研修自体にアレルギーのある方も多く、まずは研修や環境整備の重要性をお伝えしてからスタートしましたが、皆さんが前向きに聞いていただけたので、充実した時間になったんですよね。

環境整備などの取り組みは、一部のメンバーだけが温度が高く、後は傍観者になっているケースが良くありますが、それでは良い結果につながりません。


全員が主体的に行動していくことで大きな成果につながるので、全員が同じ内容の話を聞くというのは大きな価値があります。

今回はほとんどのメンバーが参加され、今後の森鉄工所の発展にとても期待が持てるんですよね。

また、大切なのはこの熱量の高いうちに取り組みを始めることです。今回は具体的に何をやるかもで決めたので、次回の委員会の時間に形になるよう進めていきましょう。

まずは次回の取り組みをやり切って、次回につなげてくださいね。


環境整備のような第二領域の取り組みは、すぐには結果が出ませんが、継続していれば必ず大きな成果につながります。

感動のショールームを目指して全社で取り組んでいきましょう!リーダーを中心に今日の熱で継続していってください。

森社長、応援しています!!

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