あなたは有言実行派それとも不言実行派？　No.955

2021年8月11日 07:04

先日ある尊敬する経営者と話をしていて、有言実行と不言実行の差について話を聞きました。

皆さんは自分はどちらのタイプで、どちらを目指したいと思いますか？

一般的に有言実行が良いという結果になると思いますが、一定数の方は不言実行も良いと思うのではないでしょうか。

そんな私も不言実行タイプで、特に宣言せず自分で目標を決めてそこに向かって黙々と取り組んでいました。

その時に私が聞いてなるほど！と思ったのが、有言実行は目標を設定しその目標を公言することによってまわりの方にコミットしてスタートしているが、不言実行の場合は自分がこれで良いと思ったらそれで終わってしまうということです。

ですので、全力で取り組んだとしてもそれが本当に達成できているかどうかわからないというのが不言実行の問題点です。

また、まわりの方にコミットするというのは実際に大きな力になります。

言ってなければ「まあいいや」とあきらめることもできますが、まわりに言ってしまったという強制力は実はかなり大きな力になります。

まわりの力を借りるという意味でも有言実行は効果がありますね。「夢は口に出せば叶う」と言われますが、その大きな理由の一つがこれですよね。

もう一つ大切なのはコミットしたことは１００％やると決めることです。

これは９９％では意味が無く、必ず１００％でやり切るということです。目標設定をする際に、高めの目標を設定すれば８割達成でも当初の目標を上回るという建て方を進める方があります。

２倍の目標なら６割達成でも１２０％になるというパターンです。これも事実ですが、これでは達成感は味わうことは出来ません。

ちょっと厳しいかもと思うくらいの目標を設定し、絶対にやるんだという思いで取り組み、達成した時の達成感は必ず次の挑戦の原動力となります。

皆さんも有言実行の習慣を身につけ、「目標を口にして達成する」行動をしていきましょう。

私も目標を明確にして、多くの方に公言していきます。

今日の一言
有言実行が大きな結果を生みだす

成長するための実践行動
・目標を明確にし出来るだけ多くの人に目標を公言する
・目標は頑張っても少し厳しいレベルで設定する
・必ず１００％で達成すると決めて行動をする

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