20代の若者は、転職市場から消えたのか？
人材採用に関わるビジネスに携わっていると、毎日と言っていいほど｢20代の若手からの応募が来なくて困っている｣という声を企業さんから聞きます。
特にブルーカラーと呼ばれる職種の高齢化は極めて深刻で、次世代に技術継承ができず、企業存続が困難になっているケースも珍しくありません。
現在どの企業さんも頭を抱える、20代不足問題。
一体何が原因なのでしょうか？
少子高齢化が1番の原因ではない。
この問題の原因として一番に挙げられるのが、少子高齢化の影響。
確かに2023年の出生数
