就活で「言語化能力」が必要な理由と、明日からできる鍛え方
ご覧いただき、ありがとうございます！
intee運営事務局です！
早速ですが、就活中の皆さん、次のような疑問をお持ちではないですか？
・就活では「言語化力」が大事だと聞いたけど、なぜだろう？
・「言語化力」はどうやったら上がるのかな？
そこで今回は「言語化力」にフォーカスしたコラムをお届けします！
なぜ就活で「言語化力」が必要なのか
ESや面接など、就活の選考で必ず問われることは次の3つです。
①社会に出て何がしたいのか、どうなりたいのか
②そのためにどういった経験をすべきなのか
③その経験ができる企業はどこだと考えているのか
こういった抽象的な思いを相手に伝えるためには、「言語化力」が必要になります。
「言語化力」を高めるコツ①インプット
まずは言語化力を高めるために、「言語化」の方法をインプットしましょう。
インプットのために「就活セミナーに参加する」という方法もありますが、おすすめは、「書籍」からのインプットです。
◆書籍でインプットするメリット
・スキマ時間を使って、体系的にインプットできる
・たびたび読み返して、ポイントを再確認できる
今回は、inteeのメンターがおすすめする2冊をご紹介します！
「言語化力」を高めるコツ②アウトプット
「わかる」と「できる」の間には大きな差があるため、インプットの後はアウトプットすることが重要です。
ES添削や模擬面接といった機会を利用してアウトプットしていきましょう。
また、選考が本格的に開始するまでの期間は、「いかに量を追い求めるか」が質を高める上で重要になります（下図を参照）。
出典：「プレゼン」のプロと呼ばれたい！ vol.5
アウトプットの機会を自ら作り、選考本番までに質を高めていきましょう！
まとめ
・就活は「自分の思い」を伝える場であるため、「言語化力」の向上が必要
・まずは書籍などで「言語化」の方法をインプットする
・その後はどんどんアウトプットして、質を高めていくことが重要
「言語化力」を高めて、納得のいくファーストキャリアを実現しましょう！
「就活で求められるスキル」は「ファーストステップセミナー」で解説！
inteeでは、就活を始めたばかりの時期に知っておきたいことや、サマーインターンの選考突破のコツなどを解説するセミナーを毎週開催中！
興味がある方は、まずは「初回セミナー」に参加して詳細をチェックしてみてください▼
-----------------------
【intee（インティ）】とは？
独自の自己分析・企業分析カリキュラム×社会人メンター制度で、理想のファーストキャリアの実現のための内省力・選考突破力を習得できる完全無料のサービスです。
☑️専属社会人メンターとのキャリア設計
☑️累計1万人以上が実践したES/面接対策
☑️優良企業と出会える招待イベントや特別スカウト
☑️自己分析・企業理解を深めるワークショップ
☑️就活や就職後も役立つスキルアップ講座
など、あなたの就活を総合的にサポート。
ご利用にあたっては、まず上記の初回セミナーにご参加ください。
この記事が気に入ったらサポートをしてみませんか？