就活生の「ガクチカ」で、企業が本当に聞きたいこと
就活生の「ガクチカ」で、企業が本当に聞きたいこと
■要約
学生がコロナ禍で学生生活やアルバイトに制約を受けており、企業の「ガクチカ」への対応に苦労しています。企業は特別な経験よりも、自己成長や経験から学んだこと、次にどう活かすかに注目しています。だから、アルバイト経験を話す際、経験から得た自己の特長や可能性、次にどう活かすかをアピールすることが大切です。企業は人柄、熱意、可能性を評価し、学生もアルバイト経験を通じて自己を表現する際、経験から得た特長や可能性、次にどう活かすか