雲井俊太郎@サンクスラボ共同創業者
起業家。ヒトとギジュツの無限の可能性を信じ、公私物心すべてにおいて、今日より豊かな明日をつくる。カンシャの心を忘れずに。IT×福祉スタートアップ、沖縄・九州エリアで障がい福祉事業所23つ運営中、グループ社員数380名の http://thankslab.biz を経営中
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個人を優先させるか、組織を優先させるかという二者択一は迫られない。~なぜ弱さを見せあえる組織が強いのか ― すべての人が自己変革に取り組む「発達指向型組織」をつくる~
最近、改めて、良い組織、良いチーム、良い企業文化を創りたいという欲求が、今まで以上に、ムクムクと湧き上がってきています 認知科学を学び、恒常性バイアスに振り回されにくくなった、というのも大きいとは思いますが、最も大きな起点、契機となったのが、頼もしい仲間たちとの出会いにあると考えることがあります 自分は、自分の可能性を信じて、今までの紆余曲折を乗り越えてきた、いや、この紆余曲折を乗り越えながら、自分の可能性を切り拓いてきたという自負はあるのですが、まだまだ足りません、もっ