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RBAにおけるVAP（検証済み評価プログラム）について
インクルーシブな未来へ向けてー令和6年障害者差別解消法改正の深い意味、RBA対応も
企業において「匿名の相談窓口」を設置する理由とその注意点－設置は求められる方向に
今後の人事業務の重要な一つになるかも知れない「RBA（責任ある企業同盟）」について
