産業保健関連 時事ニュース #11

自身の学習を兼ねて、産業保健に関する情報を独断でピックアップします。
専門職向けの記事というよりは、事例や判例などを集める方向性で考えています。目指せ継続更新


🔽研究データやアンケートなど

“5年間の独自調査”で見えてきた日本の睡眠課題 睡眠の質は働き方、モチベーションに影響を与える 仕事に行くのが憂鬱な日数が多い人ほど睡眠の質が悪かった!

【調査レポート】健康経営に取り組む企業は高ストレス者が少なく、人材定着や生産性が良好という結果に

中間管理職が部下の健康に果たす役割

管理職に起因する理由で生じた時間外労働は女性の腹囲を増加させ、男性腹囲を減少させる可能性を示唆している。男性の方がストレス負荷が強く出ることと関連があると推察される。

https://www.rieti.go.jp/jp/publications/nts/24e053.html

女性の場合ストレスで食べる、男性の場合はストレスで痩せるということではないのですね・・

🔽健康経理取り組み事例など

DyDoグループがめざす人的資本経営を特定~主体的なキャリア形成を支援する仕組み「DyDoキャリア・クリエイト」を導入~

社員40名の中小企業が100を超える健康施策を展開
「人が辞めない組織」を目指した、浅野製版所の健康経営

組織崩壊寸前だったメッセが「エンゲージメント日本一」になれた理由|“普通の会社”でもできた組織改革とは?

健康管理センターを設置し、人事主導で人的資本経営に取り組む【応用地質】

https://jinzainews.net/26799277/


🔽過重労働や労災関連

福島原発3人を労災認定 がん発症など業務上災害14人に

Amazonの酷い労働環境に罰金〜炎天下でも立ったまま休んで働く、水分摂取も不十分

🔽そのほか

「女性の健康」が企業のサステナビリティを左右する時代に。各界リーダーが課題を議論

がんサバイバー向けのオンライン食事相談サービスを開始(N・Partnerライフ)

ノリが合わない飲み会で「楽しいフリ」をするとストレスが減る?



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