健康経営優良法人について②

今回は、前回お話しした「健康経営優良法人の手続き」に関する記事になります。 中小規模法人に関しての申請内容についてお話させていただきます。

令和6年度の申請については、おそらく7月下旬に発表されると思われます。
ですが、中小規模法人はまず「健康宣言事業」に参加することが第一条件となりますので注意が必要です。申請フローは以下のとおりです。

①保険者が実施している健康宣言事業に参加

※加入者が実施していない場合は、自治体が参加する健康宣言事業への参加を行う。
いずれも実施していない場合は、自社独自の健康宣言実施も可。

②「ACTION!健康経営」ポータルサイトより申請

※IDを取得する必要があります。

③申請に基づき審査

(認定委員会において審議 → 日本健康会議により認定)

なお、昨年度の認定申請料は税込16,500円でした。
申請から認定の昨年の流れは以下のとおりです。
申請受付期間:8月21日~10月20日17時
支払締め切り:12月29日午後15時
認定審査期間:~2月初旬
内定:2月中 発表:3月中

認定要件については、大きく「経営理念(経営者の自覚)」「組織体制」「制度・施策実行」「評価・ 改善」「法令遵守・リスクマネジメント」に分類され、必須項目と選択項目によって構成されており、 また、「健康経営の取り組みに関する地域への発信状況」と「健康経営の評価項目における適合 項目数」を評価し、認定となります。また、上位法人を健康経営優良法人(中小規模法人部門(ブ ライト500)として認定しています。

認定されれば、ハローワーク求人でロゴの使用ができたり、自治体や金融機関等からも社会的評価を受けることができます。なお、認定期間は約1年の為、継続していきたい場合は翌年以降も申請をする必要があります。

ご興味がある中小規模法人経営者の方は申請を検討してみてはいかがでしょうか。