「40代～50代の正社員採用」で日本のフードサービス業に明るい未来を！15年以上もブランクのあった専業主婦がマネージャーを目指してイキイキ働くお店とは！？

【企業・団体名】 　株式会社すかいらーくホールディングス 【取り組みの概要】 少子高齢化に伴う労働人口の減少が今後より一層厳しさを増すとみられる中、多様な人財の雇用機会を創出し、活躍いただける環境を整備することを目的に、「40代～50代の正社員採用」に取り組み始めた。ターゲットは主に、「出産・育児が一段落した方」ならびに「就業経験にブランクはあるが正社員として働きたい」という方。取り組み開始の2022年4月から2023年5月末までに、延べ12名の方が採用に至る。その多