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      freeeでの日々の取り組みを"あえて共有"しています。 freeeでの日々の取り組みや実験を広く共有することで、枠を超えて、会社や組織の今をもっとよくしたいと思っている人やバックオフィス・スモールビジネスの方たちの少しでも役に立てればと思っています。

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    『Thank Hack★』 ——ありがとうの伝え方をHackしたfreeeのバレンタインデーイベント

    こんにちは、採用広報の西木です。 freeeでは毎年、バレンタインデーに『ありバク(=ありがとうがバクハツ)』というイベントを開催しています。今年も開催されたので、レポートしたいと思います。 「ありバク」に込められた想い日頃感じているけど、なかなか改めて伝える機会のない「ありがとう」。それをfreee中から集め、2月14日にバクハツさせようという企画です。 2019年に始まった同イベントも今年で4回目。毎年少しづつ進化を遂げてきました。 freeeには様々なカルチャー

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      • 【サマーインターン】ビジネスの現場を体感しよう ——freeeビジネスサイドのサマーインターン開催!

        こんにちは、採用広報のfabianです。 freeeでは9月頭、23卒ビジネスサイド向けに3日間のサマーインターンが行われました。 コロナ禍ということもあり、全てオンラインで完結したインターン。この記事ではその内容や企画の意図、学生たちの反応などをレポートいたします。 今年のコンセプトは『ビジネスの現場を体感する』こと。 具体的には、 ・インターン生は4〜5人のチームに分かれ、それぞれ別の企業の経営者にインタビューを行う。 ・経営に対する思い、会社のミッションやビ

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        • 社内に博物館!?社会の進化を実感する社内イベント『freee博2021』を開催しました

          こんにちは、採用広報のfabianです。 freeeでは毎年、freeeの定めるマジ価値2原則に即した社内イベント『社会の進化を担う責任感謝祭』を開催しています。 (昨年は、API連携の歴史やプロダクトの進化を通して社会の進化を実感した) 今年のコンテンツは、ずばり『freee博2021』!! 博物館の展示のように、freeeが社会を進化させてきた取り組みが巨大パネルになって、freee9階asobibaに登場しました! この記事ではイベントを紹介するとともに、館長で

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          • 20新卒・瀬見井が仕掛けた社内交流イベント『しゃべくりfreee』

            こんにちは、採用広報のfabianです。 freeeでは先日、オンライン社内交流イベント『しゃべくりfreee』を開催しました。 今回の記事では、その様子を主催の20卒・瀬見井のインタビューとともにお届けいたします。 イベント開催のきっかけ ー今、freeeではどのチームで何を担当していますか? 瀬見井「『freee人事労務』のセールスチーム(HR Drive)で、中規模のお客様向けにインサイドセールスを担当しています」 ー今回『しゃべくりfreee』の開催にあた

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            freeeの役員に『学生時代に出会いたかった本』を聞いてみた。

            こんにちは、採用広報のfabianです。 今回は #読書の秋2020 の社内企画として、freeeの役員に「学生時代に出会いたかった本」を聞いてみました。 実用書、ビジネス書、自伝、哲学書など、多岐にわたる回答を得ましたので、ぜひ読書の参考にしてみてください^ - ^ CEO 佐々木大輔(Daisuke Sasaki) 1980年東京生まれ、美容院を営む家庭で育つ。一橋大学商学部卒業。 GoogleでAPACにおけるスモールビジネス向けのマーケティング統括を担当。FA

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            真夏に忘年会の企画を考えてみた。

            Hack Everything★ Dayとは?? こんにちは、採用広報のfabianです。 freeeでは、マジ価値(=ユーザーにとって本質的な価値があると自信を持って言えること)という考え方があり、それを元にマジ価値2原則やマジ価値指針を定めています。 さらに価値基準記念日を設け、改めてひとつひとつの要素を切り出して考える機会にしています。 今回は、8月に開催された『Hack Everything★ Day』を特集します。 (ちなみに、5月には『社会の進化を担う責任感

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