なぜ「日本的」な組織にこだわるのか？

先日、河合隼雄やユング心理学を参照して、「日本的」なティール組織、ということを自分なりに掘り下げてみた。
前編・後編にわたって、長々とした文章だったのにもかかわらず、ありがたいことに、多くの方に読んだと言っていただいたし、感想や質問などもいただいた。

その中で、これが一番多くもらったコメントだった。

「なぜそんなに『日本的』なことにこだわるのか？」
「日本も西洋もなく、結果的には同じ世界を目指