内定辞退を防ぐ、入社までのエンゲージメントUP施策【動画】

本日は「内定辞退を防ぐ、入社までのエンゲージメントUP施策」をお送りします。

日本の労働人口は、年々減少しています。
そのため、企業間で優秀な人材の取り合いが起きているのが事実です。
内定を出したものの、内定辞退が相次ぐなんて経験をされている企業も少なくありません。
どうすれば、内定辞退を防ぐことができるのでしょうか？

今回は、内定辞退を防ぐために有効な手段であるエンゲージメントUPについてや、そもそもエンゲージメントとは何か、についてご説明します。

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