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2022年3月の記事一覧

採用で困っている会社のための採用定着マニュアル4月1日に配布します。

✅採用定着マニュアル作成しました。3年前から採用に関するお手伝いをして43社コンサルを行い…

先週の記事(3月21日~3月27日)のアクセス数トップ3を発表します。

先週の記事(3月21日~3月27日)のアクセス数トップ3を発表します。 ✅先週のアクセス数トッ…

先週の記事(3月14日~3月20日)のアクセス数トップ3を発表します。

先週の記事(3月14日~3月20日)のアクセス数トップ3を発表します。 ✅先週のアクセス数トッ…

令和4年4月から雇用調整助成金の申請内容がより厳格になります。

令和4年4月から雇用調整助成金の申請内容がより厳格化されます。この助成金は不正受給の温床と…

現場の人間が採用担当者を兼ねる時の留意点

採用担当者は企業の顔であり、合同説明会や採用面接等において印象が悪ければ、求職者からは選…

フォロワーが12500人になりました。

フォロワーが12,500人になりました。 前回の12000人が2月5日なので約1ヶ月の達成です。 フォ…

両立支援等助成金が令和4年4月から変わります。

✅両立支援等助成金が令和4年4月から変わります。出生時両立支援コース(子育てパパ支援助成金)ですが、条件が厳しくなった上に助成金額も1事業主あたり20万円(1回限り)になっています。 今までは人数に応じて助成金が出ていましたが1回で終了になっています。 ✅助成金は本当に必要なのか?助成金は会社にとって返済不要な金額であるため欲しいと思う会社はたくさんあります。しかし最近の助成金についてはかなり条件が厳しく金額も少なくなってきています。 私も以前は助成金ビジネスでたくさん

採用に関する小冊子作成中

✅採用コンサル43社2022年2月現在採用コンサルでお手伝いした企業が43社になりました。 私が…

先週の記事(3月7日~3月13日)のアクセス数トップ3を発表します。

先週の記事(3月7日~3月13日)のアクセス数トップ3を発表します。 ✅先週のアクセス数トッ…

カスタマーハラスメントについて

厚生労働省は、関係省庁と連携の上、顧客等からの著しい迷惑行為(いわゆるカスタマーハラスメ…

ランニング600日連続達成。

✅ランニング連続600日今日3月12日でちょうどランニング600日迎えることができました。 500日…

人材開発支援助成金の見直し(令和4年度について)

令和4年度から人材開発支援助成金の見直しが行われます。今回の見直しはかなり厳格になってき…

先週の記事(2月28日~3月6日)のアクセス数トップ3を発表します。

1日遅れましたが先週の記事(2月28日~3月6日)のアクセス数トップ3を発表します。 ✅先週の…

安全運転管理者の業務拡充(アルコールチェック義務化)について

 安全運転管理者制度は、一定台数以上の自動車を使用する事業所等において、事業主や安全運転管理者の責任を明確にし、安全な運転を確保するため、道路交通法により定められた制度です。令和4年4月より順次施行される、改正道路交通法施行規則により安全運転管理者の業務が義務化されます。内容を理解するとともに、就業規則や社内規程の整備を行いましょう。 ✅改正の趣旨これまで、安全運転管理者に対しては、運転前において運転者が飲酒により正常な運転をすることができないおそれがあるかどうかを確認する