〔２〕現場の社員に指示を出しても「出来ません」「無理です」しか言わない…部下指導に疲れたCOOへ
部下に指示を出しても、
「それは出来ません」「そんなの無理です」
という反応が日常茶飯事という組織は少なくありません。
『すぐに出来ないって言う前に、
どうやったら出来るか考えるのが仕事だろ！』
とイライラする気持ちには、
心から同情致します。
ですが、
ただイライラしているだけでは、
結局、人材が育たない…
その結果、組織の成長を妨げ、
人件費垂れ流し経営になってしまいます。
そこで今日は、
『部下のネガティブな態度を効果的に変え、
チームのポテンシャルを最
