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家のことは妻に任せっきりの人へ「育児休暇を成功させるための価値観」
妻からすれば協力的な夫さんが育休を取ってくれるなら、これほど心強いことはない。けれど、世の中の流れに従って、家のことは妻任せの人が休暇を取得するなら家庭不仲になることも。家事自体が苦手で、ほとんど参加してこなかった人が育児休暇を成功させるために必要なことを実話を交えてお話しします。 ■Timetable ▼01:40 キャリアカウンセラーの食事会で、男性の家事に不満爆発した件 ▼09:17 男性の家事育児にまつわる妻の不満 ▼13:22 手伝い感覚になるのは、妻の代わりをつとめようとしているから ▼14:41 あなただけの子育て方法を探そう ▶世間の妻の不満の声の参考にしたサイト 「家事負担」についての不満度を調査!相手から言われて嫌だと感じたエピソードも紹介。女性限定 500人アンケート調査結果 https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000005.000112674.html
男性の「名ばかり育休」にならないために
東京都のワークライフバランスを推進する取り組みの軸の1つである「家庭と仕事の両立」。東京都は「男性育休」という言い方を、「育休は休みじゃない、仕事だ」と捉えて「男性育業」としています。自治体の取り組みや、会社の制度が整い、実際に取得する男性社員が出てきていますが、家庭規模で見たとき、実態はどんなものなのでしょうか。自由意志の範囲で取得が進んでいる昨今、さらに男性が家庭にも重きを置くように変わっていくには、どうして行けばよいのかお話していきます。 ■Timetable ▼00:40 育児休業給付金、賃金の67%から80%台に引き上げる方針へ ▼07:40 男性の「名ばかり育休」に要注意 ▼12:39 赤ちゃんのこと、好きですか? ▼15:40 赤ちゃんや子どもがどういう存在なのか、もっと知る努力を ▼18:35 男性にできないのは子どもを産むことだけ ❥・・ ┈┈┈┈┈┈┈ ・・❥ stand.fm 明日は笑顔で職場に行きたいはこちら。 https://stand.fm/channels/6375deedb4418c968da7f6ad
「男性育業のこれから」男性育児休業の取得、何から準備すればいい?
東京都のワークライフバランスを推進する取り組みの軸の1つである「家庭と仕事の両立」。東京都は「男性育休」という言い方を、「育休は休みじゃない、仕事だ」と捉えて「男性育業」としています。 自治体の取り組みや、会社の制度が整い、実際に取得する男性社員が出てきていますが、家庭規模で見たとき、実態はどんなものなのでしょうか。 自由意志の範囲で取得が進んでいる昨今、さらに男性が家庭にも重きを置くように変わっていくには、どうして行けばよいのかお話していきます。 ■Timetable ▼05:00 育児休業とは ▼07:33 育児休業はどれくらいの期間取得できるの? ▼09:47 3カ月の予定だったけど、あと半年延長したい ▼11:53 給付金はいくら支給されるの? ▼13:23 奥様が育児休暇を取得していることが大前提 ▼15:05 職場での休暇取得申出と、ご家庭での話し合いを丁寧に ❥・・ ┈┈┈┈┈┈┈ ・・❥ stand.fm 明日は笑顔で職場に行きたいはこちら。 https://stand.fm/channels/6375deedb4418c968da7f6ad