【転職活動が厳しい＆苦戦】30代、40代の転職の現状とは？

こんにちは。キャリアコンサルタントの坂本です。

数を打てば当たるで
動いても・・・
全然受からない場合

一度、立ち止まって
状況を整理する事

何が強みなのか?
弱みなのか?

企業にとって
プラスなものは何？

30代、40代以上は即戦力
20代とは違った採用になる

どのような
強みがあれば
即戦力として
活躍できるのか?

客観的に自分を見て
戦うフィールドを
考えて動く事が大切
(続きはYouTubeの本編)

そして・・・特に30代、40代、50代の転職は
早期離職も多い現状があります。

ミスマッチにならないように
転職活動は慎重に
以下の記事も参考にご覧下さい。

参考記事：転職・キャリア・仕事での悩みは色々とあるもの。アンケートデータから読み解くキャリア考察等

参考記事：20代、30代、40代の転職活動の進め方と登録しておきたい転職エージェントのご紹介等

最後までご覧いただき、ありがとうございました。また、noteにてお会いしましょう。
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◆自己紹介
坂本　典隆(さかもと　のりたか)。2014年11月19日に株式会社キャリア経営パートナーズを設立。転職エージェントとして人材紹介事業をスタート。現在はキャリアコンサルタントとして転職エージェントと両軸で活動をしている。

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転職活動の伴走者（escort runner）坂本典隆/キャリア経営パートナーズ/転職支援実績

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転職成功に必要な心構えシリーズ

【簡単な経歴】
2001年3月に株式会社メガネスーパーに新卒として入社。新人賞を獲得し店長、教育担当を経験。2005年10月にウインク株式会社に入社。眼鏡業界の加盟店の経営者に経営支援業務を経験。

その後、2007年10月に株式会社エスプールに入社。人材派遣、アウトソーシングを経験し支店長、コンサルティング営業、エリア営業などを経験。2009年10月に株式会社グッドニュースに創業数年のタイミングで入社。求人広告、派遣、人材紹介、新サービスの営業、事業責任者も経験し独立。

・国家資格　キャリアコンサルタント取得

※出版実績(2017年8月21日発売)
その転職は後悔しませんか?
～転職成功に必要な心構え～

◆参考情報(当社のHP、私のYouTubeチャンネル、サブblog）
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