成功をランダムから確実なものに変える方法
こんにちは。鈴木貴之です。
成功する確率がランダムだといつまでも安定した経営ができません。
そこで、この記事ではランダムな成功 → 確実なものにしていく、という観点からお話したいと思います。
成功をランダムから確実なものにするためのシステムは存在するのか?
もしMichael Gerberのビジネス書「E-MYTH」を読んでいれば、ビジネスシステムの重要性については既にご存じでしょう。
↑世界的名著なのでオススメ。英語版はこちら↓
Richard James(Your Practice Mastered社のCEO)はこう言っています。
「ビジネスはシステムで動かし、あなたとスタッフはそのシステムを操作するべきです」
ビジネスに関してはシステムを使うことが大きく成長に寄与していることが分かっています。
では、それを個人に適用したらどうでしょう?
きっと、成功のランダム性が少なくなるのではないでしょうか?
しかし、個人の行動にシステムを適用する考えは、多くの人々にとっては奇妙に思えます。
多くの人々がデフォルトで行っているのは、ランダムな行動と反応です。
毎日計画を立て、それを実行しているという人は稀です。
システムを作り、それを走らせて行動している人も稀です。
高い成果を上げる人々は、自分たち自身を、成功する企業を運営するのと同じように、積極的かつ意図的にシステムを導入し、管理しています。
極限のパフォーマンスを出す秘密はランダム性の除去
私は多くの経営者とお話する機会がるのですが、ランダム性だけで事業を成長させていくことができる人はほんの一握りです。
それよりも、毎日コツコツと、やるべきことをやっている人が成功している、ということが多いです。
成功している人々が大衆と何が違うのか、それは主に以下の二点です:
彼らが一貫して考える方法
更に重要なのは、彼らが一貫して行動する方法
つまり、成功していく為に重要なのは、①正解につながる計画(行動)を導き出す力と、②それを確実に行動していく行動力です。
このように、富や成功、成果は『思考』と『行動』の鏡です。
ですから、特に成功した個人が持っている主要な考えや行動を特定できれば、それらをシステムに組み込むことができます。
でも、自分に合う考え方や行動は異なります。
それを見つける為に勉強が必要です。
(上述のMichael Gerber(マイケル・ガーバー)氏の本は参考になる本の一つです)
自分に合うシステムを見つけよう!
先ほど一人一人、人によって異なる、というお話をしました。
でも、その反対に「誰もが結果を出せる思考・計画」というのもあります。
いわゆる、世の中にあるチェックリストやテンプレートというのは、そういうモノを凝縮したものと言えるでしょう。
ちなみに、私が良く参考にしているのはJay Abraham氏の本や教材です。
Jay Abraham氏は私が最も尊敬しているマーケッター&コンサルタントの一人です。(もう一人はDan Kennedy氏)
自宅の本棚には両氏の本と教材がたくさん並んでいます。
それくらい、本質的なことをお二人とも伝えてくれています。
Jay Abraham氏の3つのチェックリスト
次回のニュースレターで彼のチェックリストのうち下記の3つをお伝えしようと考えています。
それぞれ、上の方から影響力が強くなります。
もし、あなたの商品やサービスが「売れないんだよなあ」ということがあれば、ぜひ上のチェックリストから見直してみてもらえたらと思います。
きっと大きな示唆を手に入れられますよ。
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