30年の使命迷子を脱出できた秘訣⑤

外資系保険会社の
九州営業部の
立ち上げ事務スタッフの
派遣社員として無事採用。
（転職４回目）

そしたら、なんと！！！！

「東京で研修をするので
一泊出張してください。」

え〜〜〜っ！

「派遣社員なのに
私がずっと憧れていた
出張をさせてもらえるの！？」
とワクワクが止まらない♪

実はそれまで
飲食店以外の仕事は、
事務職ばかりだったので

出張できる人が
羨ましくて仕方なかったんです🤣

（この時から、
どこでもできる仕事がしたい！
という想いがあり
今の仕事に繋がっています。）

初めての東京研修。

（OL新入社員の時は
福岡本社の会社だったので
東京での研修も憧れでした）

それまで働いてきた企業は
全て福岡県内の日本企業。

関東の職場のクールさと
外資系企業の実績第一主義に
カルチャーショックを受けつつ
こんな世界もあるんだ〜！と
勤務スタートします⭐️

まずは小さく立ち上げて
広げていくという
スタンスだったので
スタート時は、
事務は私1人＋営業さん3人。

その後、毎月営業さんが
増員されていき
1年後は15人の営業部に
なっていました😊

毎月、営業さん採用後、
PCのシステム設定や
営業部の流れなどの説明

取引先からの電話対応や
営業資料作成、
出張の手配など

全てを私1人で対応する日々。

（できる？と聞かれたら
NOを言いたくなくて
チャレンジし続けてたら
できる事がどんどん増えました。

ここは私の使命発見に
必要なスタンスだったと
改めて感じています。）

気がつくと事務なのに
営業さんの仕事も
理解できるようになっていました😲

事務として働き始めて
1年ほど経ったある日、
上司から別室に呼ばれます。

”私、何か大きな失敗したかな？💦”
と恐る恐る行ってみると、

「営業をやってみない？」
と、まさかのオファー❗️❗️

「え？？？
ご存知だと思いますが、
私、今まで営業未経験ですよ？
ありがたいお話しですが
少し考えさせてください。」
と答えたものの、

”目の前にやってきたチャンスには
NOを言わずにやってみる！
自分に乗り越えられない壁は
やってこないから！”が

座右の銘になっていた私には
ありがたいオファーを断る選択肢は
ありませんでした🤣

数日経って
「ぜひチャレンジさせてください。」
と私は伝えたものの、

派遣会社からの
雇用契約を解消して
外資系企業の
直接雇用になるため
違約金の発生や契約期間の調整など
色々あったようでした。

本当にありがたいことに
上司が頑張って調整してくれたおかげで
トラブルなく
次の派遣事務スタッフが決まり
外資系企業の
直接雇用の営業社員として
スタートします。
（転職5回目）

無事にスタートできたと言っても
未経験での営業職＆責任重大な仕事は、
想像以上に私にはかなりストレスで
ひたすら目の前の事を
こなしていく日々が
始まったのでした・・・・

〜つづく〜