魅力ある求人を見つける方法(求人理由をチェック)
求人理由をチェック新規事業の強化を、目指す!社外の専門人材を迎えて、多様なカタチで組織活性を目指す企業は、
転職希望者にとっても、中で働く人にも魅力的☆彡
欠員補充にしかみえない中途採用企業は、求職者からの魅力が低下。
中途採用の充足状況『リクルートエージェント』利用企業11,537社に、中途採用の充足状況および採用計画を調査
未充足であった企業は79.4%
・2022年度下半期中途採用計画に対して、未充足であった企業は79.4%(4四半期連続8割前後で推移)
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