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逮捕されたら、すぐさま解雇できるか?_解雇トラブル対策法務事典>労働法務百科>企業法務大百科

例えば、会社がインサイダー取引の嫌疑がかかっている従業員を有罪に違いないと決めつけた上で、そそくさと解雇を行なおうとした場合、この解雇は有効でしょうか。

多くの企業は、就業規則上、
「“有罪”となった場合に解雇可能」
という定めを有しています。

では、いつ
「有罪」
と定まるのでしょうか。・・・(以下、略)

以下、ご興味のある方は、

をご高覧ください。

著者:弁護士 畑中鐵丸 /著者所属:弁護士法人 畑中鐵丸法律事務所

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