令和4年度キャリアアップ助成金（正社員化コース）の要件変更

令和4年度のキャリアアップ助成金（正社員化コース）の要件が変わります。

（変更内容PDF）

https://www.mhlw.go.jp/content/11650000/000900336.pdf

簡単に変更内容をまとめると、

（１）正社員には「賞与」または「退職金」制度が必要。

※規程にも明記が必要。

（２）おそらく「転換時」に昇給が必要？もしくは昇給について何らかの規定をする必要がある？

※ここは資料からは不明確で、今後の支給要領を確認する必要があります。

（３）賃金の額または計算方法が「正社員と異なる雇用区分の就業規則等」の適用を

転換前６ヶ月に渡り受ける必要があります。

具体的にどのように異なる必要があるか、ということは現時点では不明です。