16パーソナリティ　ESTJ（幹部型）について

今回は幹部型とも言われるESTJについて解説していきます。
診断がESTJだった方にも自分に当てはまったり当てはまらないと感じたりするかもしれませんが本来のESTJはこんなタイプという形で記載していきます。

本来のESTJ

日々の生活や仕事において、方法や手順、人の体制を整えてから実行に移すことを好みます。
経験的に習得したことから明確な基準や信条をもち
それにしたがって日常の生活や人生を過ごそうと努め，他者にも同じようにすることを求めます。

また、競争原理や能力や効率や結果を出すことを大切にし、仕事でも遊びでもそれを重視します。

締め切りを守り任された課題を完遂することに責任をもつ限りは，他者との協働を楽しみます。
問題が明確な場合でかつ実証されている方法で解決可能な状況下において、もっとも力を発揮します。

ESTJの特徴

特徴をまとめると以下の特徴が挙げられます
・論理的，分析的，客観的な批評をする
・決断性があり，明確で積極的に主張する
・実践的で，現実的で，事実を重視する
・規律正しく、実際に効果をもたらすことに関心を払う

問題を客観的にとらえて解決しようとし，必要に応じて厳しい態度をとります。

現状に着目し，実際に今何が起きているのか事実なのかということに注意を向けます。
具体的で直接目に見える結果を得ることのできる課題を好みます。
過去の類似の経験や知識から獲得した考えを応用して解決を図ります。

ESTJが周囲に与える印象

ESTJが周りに与える印象は以下の様なものがあります。
・実直かつ明確で，頼りになる
・決断力があり、率直に自分の意見を主張し自分に確信をもって行動する

体系立てたり手順を作成したり，スケジュールを応用することに力を発揮しやすいため，ものごとを統制したり，やり遂げる上で，他者から頼りにされます。

また、こうすべきという考えを明確にもち，周囲に威圧的な印象を与えることがあります。

相手にわかりやすく率直に意思を伝えます。
陽気で，人づきあいや人と共同体制で課題に取り組んだりゲーム的要素のあることを楽しみ，伝統行事や家族との時間や交流を重んじます。

常に自分の役割を真剣に捉え，貢任をもって果たそうとします。

マイナス状態時のESTJに起こること

・頑固になったり，独断的になる
・でしゃばりになり，「全部知っている」という態度をとって，他者を威圧したり人の意見を聞かなくなる。
・些細なことにやかましくなり，正確に手順に従わない人にがまんできなくなる
・人の気持ちや人への影響を一番に考慮しなければならないときにも原理原則を用いる
・気持ちのふれあいを求められても，それに応えられない
・一見単純で直接的な行為の背景や意味に気づかない

孤独を覚えたり周囲に認められないと感じ，
自分の悩みや深い悲しみを他者に伝えることができなくなることがあります。

別のnoteでESTJ向けの
・適職探しの為の自己理解編
・恋愛の為の自己理解編
も書いていこうと思います。

全タイプへのリンクページ