横のつながり

「一人ひとりが本当にやりたい事」に向けて行動する。
それをteamで応援する「場」がある。

そこから新しい事業が興るのでは？と以前に書きました。

この図とともに。

前回は「個人の想い」について書いたので、

今回は「横のつながり」について感じていることを書いていきます！

そもそも、会社って組織があるのは何故なんだろう？って考えたりします。

なぜでしょう？？

人が集まることに意味があるんではないでしょうか。
（資本を集める、とかもあると思いますが、ここでは置いといて）

それも「１＋１＋１、、、」ではなく「１×２×３×、、、」みたいに、
集まった人たちの能力が掛け合わさることが重要だと思います。

「１＋１＋１、、」の考え方は、現状維持の組織になっちゃうと思います。
必要としている機能を洗い出し、必要なリソースをあてがうイメージ。

この場合は、働く場所も時間も関係なく、
「与えられたことを上手に完了する」のに適していると感じてます。

「１×２×３×、、、」は、どうでしょう？
人と人のつながりから、新しい発想が出てくるイメージを感じてます。
偶然（もしくは偶然を装った）出会いから、話が広がっていく。
成長していく。

19年10月頃、たまたま話した5人から、活動を始めました。
「一人ひとりが本当にやりたい事に向けて行動し、事業を興す」を
目指して。

その後、同じ部署の方と意気投合し、
今はパートナーとして支えて頂いています。

こんな偶然を作っていくには、
空白が必要だな～って、よく感じます。

周りを見回す空白時間とか、
考えがまとまらずに空白になっている部分とか、
そんな空白を、誰かとの出会いが埋めてくれると思ってます。

空白を埋めるために使うことができる『場』

参加者同士で、自由にコミュニケーションを取って空白を埋めあう。

それが【横のつながり】かな。

先日、オンラインで【ニッポンの「学び」をアップデートせよ！】というイベントに参加しました。
http://www.nakahara-lab.net/blog/archive/11795

最後に、参加者がチャットに【これからの学びに必要なものは？】を書いていきました。
こんな意見がおおかったです。

・人とのつながり、縁、絆
・ゆるく、気楽にやる

今日は、ここまででーす