" 継続 スキル " について
こんにちは😊
今日は
継続スキルについてお話していきます。
皆さん
モチベーションは捨ててください。
モチベーションは
スキルをつける時も、
企業をする時も全く関係がありません。
モチベーションは
株価みたいに上がったり下がったりするもの
例えば
前日に、後輩と飲みに行った先輩が
後輩に対して褒めたら
後輩のモチベーションはあがりますよね。
でも、次の朝
後輩が彼女と喧嘩したら
どんだけ前日にモチベーションが上がっても
モチベーションは下がりますよね
この例を見ると
モチベーションなんて関係無いですよね笑
" 時間 " には
上手な使い方 下手な使い方が
あります。
一日誰にでも一秒も狂わずに平等にあります。
でも、スケジュールの付け方を
間違っているから中々上手く行かないのです。
では、
スケジュールの書き方についてお話をします。
〇スケジュールは予定ではなく行動をする
スケジュールに
この日は誰とランチするって書き方ではなく
一日の流れを
この時間は誰とあう、この時間はカフェに行く
を決めてください。
誰に会うや
カフェに行ったら何をする
という細かい内容は前もって決めておく
必要ないので、
タスクごとの時間制限を行ってください。
サッカー選手が試合終わってから
点数を入れても無駄ですよね。
なので、
タスクごとの時間制限って大切です。
" スケジュールは目標管理シート "
です。
その日、出来なかった空欄の所を
少しずつ減らしていくことが大切です。
そして、何よりも重要な
インプットの時間を取り入れる事です。
" 重要性 緊急性 をきっちり分けてください "
どうゆうことかと言うと
1.重要 緊急 → 締切があるタスク
クレーム処理 (仕事内容)
2.重要 緊急ではない → スキルアップ 健康管理
3.重要ではない 緊急 → 多くの訪問 電話
4.重要ではない 緊急ではない → テレビ 飲み会
↓↓↓
1 → 減らす
2 → 増やす
3 → 放置
4 → やめる
緊急では無いけど、増やすことを増やす
将来の自分に対して出来ることを増やす
という事です。
時間は2種類あります。
" 生産可能時間 "と" 非生産時間 "です
非生産時間とは
電車の時間だったり、歩いてる時間だったり。
隙間時間の活用をしましょう。
一度会った人は、SNSを聞きましょう
LINEを聞くと
連絡を取らないと忘れてしまいます
でも、SNSだと相手が投稿すると
見れますよね。
なので、忘れないで見ることができます。
これが、とっても大切です😆
学んだことは
ブログや友達に電話をして
アウトプットをしてあげて下さい。
" SNSは 宣伝や発進の場所です "
今日も見て頂きありがとうございました😆