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就職ナビゲーターのひとりごと

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就職ナビゲーターのひとりごと

就職ナビのひとりごと　Vol.2

職務経歴書 履歴書が名刺的な役割であるとすれば、職務経歴書はプレゼン資料。 職務経歴書でプレゼンするのは、自分が求人内容にふさわしい人物であること。 具体的には志望動機・活かせる能力・自己PR（適性）の３要素を中心に能力と適性を伝える。 この３要素はそれぞれが紐づき合っていて棲み分けが難しい。 しかし要素ごとに整理して棲み分けができると編集しやすくなり、伝わりやすくなる。 志望動機は、応募先の事業所や団体でなければならない理由。 活かせる能力は、応募先の仕事内容

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    • 就職ナビのひとりごと　Vol.1

      就職相談で多い質問ベスト５ 第5位　適職がわからない 第4位　面接のことあれこれ 第3位　自己PRの書き方 第2位　活かせる能力の書き方 第1位　志望動機の書き方 　就職ナビゲーターとして日に平均１０名の求職者の方にお会いする。仕事とは生きることだから、最大限のお手伝いをさせていただく覚悟で向き合っている。 最初のお一人から最後のお一人まで、決して前の方の相談を引きずってはならないし、こちらの在り方が大切な仕事なので、最大限自分と向き合うようにしている。 また

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    就職ナビのひとりごと　Vol.2

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