中国人部下や同僚とどう付き合えば良いか分からないとお悩みの方へ

こんにちは。
笠島稚子です。

さて、私は10代後半から中国人と関わり始め、
気付けば25年以上に渡るお付き合いをしてきました。

その間、中国北京に留学、そして仕事の経験。

さらには勢いで、
北京でカフェの経営にも携わってきました。

私の特徴としては、

もし当時を振り返り、一言で表すとすれば、

出来るだけ現地の庶民の生活や風習を
自分の肌で感じてみたいと思い、

何よりも経験を重視し、留学・仕事・経営に
積極的に取り組んできたことだと思っています。

当時、全くのゼロの状態で現地に飛び込み、
最初は完全にひとりだった訳なんですが、

気付けば、

当時私のことを自分の家族のように
世話を焼いてくれていた中国人パートナーのご家族を始め、
私はその都度多くの中国人に助けられて来たと思っています。

でも振り返ってみて、

なぜいつも助けてもらえる私であれていたのか。

正直、自分でもハッキリと答えの出ない問いではありますが、

やはりそのベースにあったのは、
「コミュニケーション」だと思っています。

とはいえ、私自身、
最初から自分のコミュニケーションが
完璧だった訳では全くありません。

むしろその都度、

自分の間違いに気づきながら、
そして軌道修正をしながら、日々少しずつ、
中国人の思考や常識・習慣などが理解できるようになり、
自然にお付き合いが出来るようになりました。

そして、気付けば25年以上の月日が経っていました。

今回、私が今まで試行錯誤をしながら、

時に中国人の面前で赤っ恥を掻きながらも、
幾度となく乗り越えてきた中国人とのお付き合いの仕方を、
こちらのnoteを読んで下さっているあなたに
無料プレゼントさせて頂こうと思っています。

もしすでにご自身のビジネスで、
または職場で身近に中国人や華僑の方がいらっしゃる
という方は、ぜひお手に取って頂けたら嬉しいです。

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あなたとあなたの身近な中華系アジア人の方との間に、
更に良好な関係性が築かれていくことを心からお祈りしています。

マインドセットコーチ
笠島　稚子

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