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Make Future
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自分のミッションでもある会社の変革について、考えさせられるnoteをまとめました。
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#組織
未来を蝕む ”もぐら叩き”の組織マネジメント
前置き圧倒的熱量で立ち上がった企業が拡大とともに文化や強度が薄まり”大企業”になっていく…
Kazumine Ohara
4年前
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「前例がないからできない」という問題を知恵を絞って乗り越えていこう
「やったことがないことをどんどんチャレンジしていこう」 そういうことを社内で方針として出…
Keiky's notes
4年前
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