インターン学びブログ

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TRUSTARTに所属する【総勢20名のインターン生】が業務を通じての学びや成長過程をnoteに残してくれました。

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結局「なんで？」を考えられる人が最強

おはようございます！最近は暑くて冷房を付けないと寝れなくなってきましたね。そんな中でも、noteを書いていこうと思うのですが今回は、結局「なんで？」を考えられる人が最強というタイトルでやっていこうかなと思います！最近、人生を過ごしている中でいかに物事の本質について学んでいくことが一番重要だなぁと感じることが多いです。それを感じるようになったきっかけは、高校生までの勉強と大学院での研究やインターンでの業務と比較した時です。高校生までは、与えられた内容をどれだけ効

頭がカチカチになってます、、

こんにちは、梅雨で雨が多くて気分が晴れませんね、、カラッと気持ちの良い日が早く来てほしいです！そんなところで今回は、私は「頭がカチカチになっている」という辛い現状に気付かされてしまったのでそれについて書いていこうかなと思いますそもそも、「頭カチカチ」とはどういう状態を指しているのか。本noteでは、固定概念に縛られて規定の状態から抜け出せない状態と定義したいと思います。この状態に陥っているから生じてしまった失敗はいくつもあります。この中でも特に頭カチカ

人にものを依頼することで心が楽になった話

こんばんは！TRUSTART株式会社で長期インターンを始めて５ヶ月目に差し掛かっています。早いものですね。前回のnote執筆からだいぶ時間が空いてしまいましたが、やるべきことも少しずつ落ち着いてきたので、noteの執筆を再開しようと思います。ここ最近の業務の中で、自分のリソースにも限界があるということ、並びに人にものを依頼することの大切さを身をもって体感できたので、今日はそのことについて書ければと思います。「自分の業務」は「自分でやるもの」と思っていた弊社

インターンとバレエで見つかった共通の学び📝🩰

こんにちは！今日は、私が長期インターンで採用広報をしている中で感じた「再現性を高めることの難しさ」について書こうかなと思います👀 そしてすごく個人的な話なんですが、私が細く長くと今まで続けているクラシックバレエとの共通点を見つけたように思い、自分なりの言葉で書いていきたいなと思いました。最後まで読んでいただけると嬉しいです😌 まず、採用広報としての目標は、「継続的に応募がくるような状態」です。そのためにwantedlyのストーリーを作成したり、募集を作成した

サークルとインターンから学ぶ組織運営

こんにちは。すっかり暑くなってきて、冷房をつけるか悩む時期になりましたね。今回は大学でインターンとサークルを両方経験して感じたこと、気持ちの変化などを書いていこうと思います！時系列順で話していくので、サークル→インターンで行きたいと思います。私は大学で140人規模のサークルの代表を務めていました。代表の時はただひたすらがむしゃらに目の前のことに全力でした。ただ、今振り返ってみるとサークル運営は成功だったと思います。細かい数字は覚えていないのですが、例年

就活では人生のストーリーを語る

こんにちは！25卒はぼちぼち就活をしだすころなのかなと思います。そこで、就活の面接で重要だと思うことを、長期インターンの採用面接をして気づいたことと絡めて話していこうかなと思います！まだ、就活を始めていない人たちは就活に漠然とした不安を抱えていると思いますが、頭に片隅に置いておくと少しはためになるかと！！それではいってみよう！就活で必要なことこれに関しては別のnoteで書いたような気もしますが、別の観点かもしれないので、改めて書きます！御社に自分の能力でど