新卒採用の担当者として、最初の１年間を過ごして思うこと（後編）
※主に自己紹介と現状のメモとして自身の取り組みを見返す用の記事になります。後編では2024年卒採用で実施した取り組みの振り返りをしております。
新卒採用の担当者になったときの状況転職活動をすることにした私。いくつかの会社の選考を経て、現職の保険会社に人事として転職。これまで新卒採用を行なっていなかった20数名規模の会社で、プロジェクトの立ち上げから関われることになりました。
人事はリーダー（メインは経理を担当されている）と私の2人でその上に決裁権のある部門長がいるという構
