残念なPRをつくる要素とは

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わたしが複数社で経験した、パブリックリレーションズ（広報）を行うに足らない残念な職場環境や事件を語るものです。ここで課題を指摘することのほとんどは、誰もが持っているスキルのはき違…

#就業規則

会社が従業員のSNSの利用について制限をかけるのは、世の中の傾向になりつつありますが、その…

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私が一時期所属した会社で、ある日SNSを使ったLINEいじめ型の上司に対するハラスメント事件が…

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残念な広報を作る要素、として、3回の連載を終えた。 ◆意外だったＳＮＳ規定　　Part1：htt…

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