社会「副業」家の報酬

３つの「見えない報酬」とは？

社会副業家には、とても大きな「見えない報酬」があります。
多くの人が求めるのは、お金や社会的地位のような「見える報酬」でしょう。
もちろん、それも「成功」するためには大切な報酬ですが、それだけを追い求めると燃え尽きてしまったり心を病んでしまうこともあります。
社会副業家には、「成功」には直結しなくても大きな価値がある、３つの報酬があるのです。
それは、「成功（サクセス）」ではなく「幸せ（ハッピー）」につながる報酬なのです。

第１の報酬：自由

「会社」のワクを越えて、「社会」へと活躍の場を自由に広げることができます。
「会社」の中では、各自に割り当てられた担当や役職などに従って仕事をすることになります。
そこには明確な序列もあります。
しかし、その枠組みを越えて、一人の独立した個人として「社会」に目を向けるならば、少なくも意識の上では自由に行動できる可能性が感じられるようになります。

第２の報酬：成長

自分自身の新たな可能性を広げて、潜在的な力を開花させることができます。
さらに言えば、次の三つの成長を遂げることができます。
「会社員」としての成長。
「社会起業家」としての成長。
そして、「人間」としての成長です。
「社会副業家」とは「人間力」を高める働き方・生き方なのです。

第３の報酬：生きがい

社会的課題の解決に貢献することにより、大きな達成感や感謝される喜びが得られます。
何か小さなことでも、例えば本業で知らず知らずのうちに身についたスキルや知識を活かして、誰かのためにささやかな貢献をする。
そのことで「ありがとう」といってもらえるだけでも、大きな生きがいにつながっていくことでしょう。