(´-ω-｀)

むかーし昔その昔……っていってもほんの5～6年前の話なんだけど、ボクは軍関係のアメリカの会社で働いていた
決して英語が堪能というわけではなくどちらかというと苦手な方だ
今でも話せないし読めないし書けない
それでもやっていけたのはその会社が積極的にアジア人を取り入れていてアジアの文化(特に日本)を学ぼうとしてたから
だからどちらかというとアメリカ人がアジア語や日本語を『これってどういう意味だい？』って聞いてくる
ボクが英語苦手なことも知っているから翻訳機で
なのでボクも翻訳機で返していたわけだけれども、なにせ日本語も不自由なボク
調べて出てきた日本語がわからないことがある
それを調べて教えていたのでめちゃくちゃ時間がかかった
余談だが日本語流暢な韓国人の先輩がいて、韓国語、英語、日本語の三カ国語を話せるのでいつもすげぇって思いながら見ていた

ボクの直属の上司が特に日本贔屓でよく『日本は素晴らしい！食事もヘルシーだし、公共交通機関は時間通りにくるし、遅刻はしないし、勤務態度も立派だし、礼儀正しいから素晴らしい！』と褒めていた
ボクはその度に『いや、そんな日本人ばかりじゃないから、態度悪い日本人もいるから』と否定していたんだけど、あれマズかったかな？それとも日本人特有の謙遜ってやつだろ！的な感じで見られていたのかな？
まぁどっちにしろいつも否定していた
だってマナー悪い日本人多いじゃん
もっと小学校からマナーを学び直しましょうと言いたくなる日本人多いじゃん
だからボクは間違ったことは言っていないはず？

そんな素敵な会社をボクはクビになった
そこはアメリカ
ダメだと思ったらすぐに切り捨てる
でも切り捨ててもクビになったあとに『私達の会社に足りなかったものは何？』と聞いてくる
クビにしておいてなんだよ！っては思ったけど、会社の成長のために必要だと思うことは聞いてくるところが日本との違いなんだろうなと痛感した
まぁ全部が全部ってわけじゃないと思うけど

そんなクビになった会社
入社しといてなんだが陰キャなボクは陽キャなアメリカ人についていけないことがあった
アメリカ人特有の『Hey！BBQしようぜ！』みたいなノリで『Hey！一緒にランチ行こうぜ！』と誘ってくる
基本残業ってないんだけど(本当にない！アメリカの会社マジホワイト)、もし仮に残業したとしたら『遅くまでごめんよ、お詫びにディナーを奢るぜ！』と言ってくる
日本人よ、これがアメリカだ！
いや、わからないけどね
ご飯代浮くから有難いんだけど、ランチもディナーも日本人の素晴らしいところや日本語教えてが凄いので落ち着いて食べられない
陽キャってすごいね
たまに仕事帰りに『Hey！スタバに寄らないかい？』って聞いてくるから『スタバならいっか新しいフラペチーノ飲みたいし』と思ってOKする→スタバ行く→ボク『自分で払うからいいよね』で季節のフラペチーノ頼む→会計しようとすると横から『じゃあ私はこれを頼むわ』と注文してくる→そして奢られるボク
っていう図式があった
いくら『スタバくらい自分で払えるよ』って言っても『何を遠慮してるんだい？君からは学ぶことが多いからこれくらい出させてくれよ』と言ってくる
いつもモヤるボク
いや、ボクから学ぶことなんてなくないか？
いつもそう思いながらスタバ行ってた
今度こそ自分で払う！と意気込んで奢られるという情けない図式だ
因みに上司はスタバ中毒

そしてここもアメリカらしいと思ったのだけど、ある日限界がきて上司に話があると呼び出して『実はボク精神疾患を持っているんだ。だから今苦しいんだ』とカミングアウトすると『それは辛かったね、今は何に悩んでいるんだい？薬は飲めているかい？』と聞いてきた
アメリカってすごいね、偏見とか何もないよ
精神疾患持ってるから何？だからといって貴方の価値が下がるわけじゃないでしょ
こんな感じだった
ボクが業務に支障をきたすといけないから社長にもカミングアウトしたいというと上司は快くOKしてくれてしかも付き添ってくれた
社長もフレンドリーな人だったから『辛いことがあったら言ってね』とカミングアウトを受け入れた
ボクはアメリカすげー！って思ったよ
精神疾患持ってるからって給料が変わるわけでもなくむしろ『Hey！ちゃんと薬は飲んでるかい？』なんて気さくに言ってくる
ボクは勝手にアメリカ人ってアジア人のことをイエローモンキーとバカにしてるんだろうなと思っていたけど全然違った
めっちゃ理解をしようとしていた
まぁグローバルな会社だったのもあったのかもね
まぁボクそこで大きなミスをして責任取ってクビになるんですけど
でもクビになる前に上司が必死にリカバリーをしようとしていたしボクと何度も話し合ったんだけどね
いやぁODして会社に行くとダメだね(当たり前だ)
ODがミスに繋がるってわかってたらODしなかったのにな(まずODをするな)
ミスした当日はボクの様子がおかしかったから(まぁODしてるしね)最初に病院に連れて行ってくれた
でもリカバリーできるようなミスじゃなかったのでクビになった
まぁ当たり前だよね
上司には悪いと思っている
本当に申し訳ない
精神患っているときには仕事はするもんではないね
因みにこれが原因で主治医に仕事のドクターストップがかかるわけだが
いつか精神が落ち着いて働けるようになったら今までの経験を活かしつつフリーランスで働くつもりでいる

アメリカの会社に入ったのは英語の勉強がしたかったからなんだけど、全く勉強できなかったけど今ではすごくいい思い出かな？
アメリカの会社に入ってよかったよ
広告の英語勉強できます！は嘘じゃん！と思ったけど
まぁそれもボクが学ぶ姿勢を見せてなかったからかもしれないね、基本受け身だったし
もっと積極的になれてたら今頃英語堪能だったんだろうなと思っている
また日本語しか話せなくてもOK！英語の勉強できます！っていうアメリカの会社があったら応募しようかな？
まぁ、今はフリーランスで食べていけるように動画編集のことを学んでいるんだけどもね
フリーランスになるのかアメリカの会社に就職するのかはっきりしろよ！って感じだね
まぁ働けるようになるまでに決めます

今回は昔働いていたアメリカの会社の話でした
アメリカ人は全員がアジア人に偏見を持ってるわけでもなく、寧ろ好意的だったことをここに記します
皆も偏見なくそうね

因みに、日本食がヘルシーだから好きと言っていたボクの上司の一番好きな日本食は天ぷら

全  然  ヘ  ル  シ  ー  じ ゃ  な  い