「やりがいを感じる」仕事の作り方
「やりがい」を感じる仕事の作り方 です。
「やりがい」を感じるために
大切なキーワードは
「権限」と「承認」
だと思います。
自分で「権限」を持ってやるのではなく
誰かに「やらされる」という状態は嫌ですよね
また
誰からも褒められない、感謝されない
「承認」されない状態も
嫌だと思うんですね。
では
この２つを
どうやって
「自分の手で」
手に入れていけばいいのか？
ということを考える必要があると思うんです。
この時、
エピソードとして面白いなぁと思うのが
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豊臣秀吉さんが
織田信長さんの
草履を懐で温めていた
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という話なんですね。
ぜひ続きは、
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