#今日の採用サイト
キンライサーの採用サイト。
いわゆる今風のデザインだし、ある程度のコンテンツは網羅されている。
このサイトで良い点はメインビジュアル直下に募集要項に進められる点。求職者が一番最初に見たい内容は募集要項であるので、募集要項への導線が最も重要だ。各下層ページも最下部に必ずエントリーへのボタンが有り、エントリーさせる目的を果たすためのサイトとしての機能は十分だ。
しかしキャッチコピーであったり、トップページが理念推しや自社推しだったりと、求職者の立場でメッセージしているのかと言われたら疑問が残る。おそらくセールスが強い会社であるとは思うが、「我が社は０００をしているからぜひ入社を！」という「I(アイ)メッセージ」よりも、「あなたの０００を叶える」といった「Youメッセージ」が必要なのではないか。
考えさせられる内容だ。
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