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我把股份卖给雅虎,并辞掉ZOZO社长一职的真正原因。

TOB顺利成立了,所以我想在趁还没忘记这所有情绪的时候把一切都写下来。

为什么我把股份卖给雅虎了?

为什么我辞掉了ZOZO社长的职位?

我决定要记录下9月12日的记者发表会,员工说明会的当时自己的一些想法,感受,和怎么去判断怎么去行动的背后的故事,趁我还没忘的时候都写下来。

睡也睡不着忘也忘不掉我每天每夜都在想的事情是

“为了ZOZO今后的成长现在最需要的是什么?”

被更多喜欢时尚的人认知并且使用我们的平台购物。但是,如果想要更加大幅度成长的时候呢?

“需要更加的扩大ZOZOTOWN的用户数,和使用平台的客户群。”

怎么做呢?

“喜欢时尚的人现在几乎都已经知道ZOZO并且使用我们的平台购物了。从现在开始我们需要让那些对时尚不太有兴趣的人知道我们的平台并且用ZOZO购物。但是,为了让那些对时尚不太有兴趣的人知道我们的平台的话需要使用庞大的广告费和时间。”

没有别的方法吗?

“不光靠自己的力量,和某个企业一起并肩合作的话应该不错。而且要一个已经拥有很多的用户并且可以理解和分享我们公司的理念,双方的利益和方向都要一致的企业是最好的。”

我想了几个企业,

“应该是雅虎了。不仅拥有庞大的用户,而且对于我们ZOZO需要扩大到的40~50岁年龄层的用户来说也是他们的强项。如果雅虎可以帮助我们拉客的话那就非常强大了。而且雅虎现在的任务正是电商事业的扩展,我们公司刚好可以一起协力帮助他们补全这一块。正好我们可以互相切磋磨合互相补全到对方的弱点,还可以互相利用自己的强项来帮助对方扩大事业,真是最好不过的合作人选了。”

我立刻去见了孙正义先生和川边社长。

“我们互相都非常的理解并同意对方的意见,这刚好也是他们一直以来所想象的事情。我们还具体的提出了一些合作之后的意见,场面非常热烈融洽。剩下的就是要决定双方的合作关系具体涉及到哪些部分了。”

我做好准备了。

“我们不希望双方的合作关系模棱两可。如果做就彻底的做。那也就当然要涉及到资本的话题了。作为雅虎方面的话当然是希望可以得到超过3分之一(*1),甚至是50%的一半以上的股份。不管怎么样,我所拥有的37%的股份的一部分或者是全部可能都会有卖给雅虎的可能性。(*2)我需要做好心理准备。”

*1

上市公司如果要把股份卖给特定的收购人超过三分之一的股份时,需要利用TOB收购方式(公开收购)。TOB有规定要提前公开要在什么时候用多少钱买多少的股份。

*2

作为最大的股东我是否会同意TOB,是否有要卖股份的意向这一点对于雅虎成功交易这次TOB是很重要的判断基准。所以这次雅虎和我之前约定好要利用TOB(卖股)并且已经签过约了。

这是第一个决定。我没有跟任何人商量。

“我决定了。我自己的股份的话卖给雅虎也没关系。这是为了ZOZO的未来。可能也并不是没有别的方法,但是如果我想要让ZOZO有一个压倒性的成长的话,这次时机和合作方都是没话可说的。我如果这次不做这个决定的话以后可能会后悔。相信自己的直观吧。就是现在了,只有现在了。”

我把这些想法转告给了雅虎的川边社长。川边社长说希望可以拿到50.1%的股份。

“他们说可以给我相当于公司时价8000亿(以时价总额为基础)日元的,一股2620日元的价格来买股份。我觉得不算太高也不算太低刚刚好。对于卖股份的我来说当然是希望价格越高越好,但是我在这里提出这种要求可能交易就会被中断。而且雅虎如果买股的话就代表这将是一个超过4000亿日元的投资,是有责任需要给投资家和股东们说明的。我理解他们对于投资回报率能合理说明的最大限度的数字应该是8000亿日元左右了吧。下一个要决定的是公布的日子。他们希望能越快越好。我也是这么想的。我可不想装着一副什么都不知道的样子隐藏着这种超级顶级机密过日子。如果决定好了那我们就越快发表越好。”

董事会的反应。

“当然一开始大家都非常吃惊。但是大家感觉上都对于资本业务合作的内容是理解的样子。对于我卖掉我的股份这件事,他们也是觉得当然这是社长自己的事情我们也没有资格去说什么的态度。但是他们问我,如果把股份卖掉了社长这个职位要怎么办呢?”

社长的职位怎么办??

“啊,话说回来我也忘记去想这件事情。我只顾着去想ZOZO的未来,却忘记想自己的进路了。那,怎么办呢。资本业务合作后我的任务是什么呢?我还能尽全力去享受这个工作吗?怎么样的经营体制对于ZOZO今后的成长来说最重要呢?虽然孙正义先生和川边社长说希望我能继续担任社长。。。”

第二个决定(9月上旬)。当然我还是没有跟任何人商量。

“不知道为什么我觉得心情很放松,我不觉得很寂寞,也没感到可怕,也从来没犹豫过。所有的事情都让我觉得非常的合理,我只觉得这是唯一的好方法。我甚至觉得最后做下这么一个决定真的是太英明了。我将在这次合作的发表日(9月12日)辞去社长这个职位。辞去我持续工作了21年的这个岗位,把它让给下一任新的社长。这对于ZOZO来说也一定是最好的。”

我又立刻把这个决定传达给孙正义先生和川边先生。

“对于进行业务合作方面的话没有什么需要我的地方。只要现场的业务和开发好好运作的话不会发生什么问题的。并且,我觉得利用这个时机把ZOZO公司的整个经营方式彻底改变比较好。只有我一个人的独裁经营法总会有极限的到来。ZOZO急需从现在的方式转换成以团队力为力量,并重视工作现场的裁量权和权限的组织型经营法。能做的起这种经营的要数泽田了。我要选他成为新一任社长,然后ZOZO将会由这个新的经营阵容引领走向下一个阶段。我想在9月12号的时候辞任,并爽快的把职位让给泽田。希望你们可以相信我的这个判断。”

孙正义先生和川边先生虽然一开始很吃惊,但是他们也立刻都理解了我的用意。

“剩下的最后一个大工作,应该就是把这个决定和方针汇报给正在ZOZO工作的员工们了。ZOZO公司的未来,时尚业界的未来,我们的理念和信仰的追求。这些都是我绞尽脑汁想出来的结果,我需要把这个决定传达给他们。虽然是员工,但是在适时开示(向外部公开的时间)以后才能告诉他们。我虽然觉得很心痛,但是内容事关重大所以这也是没办法的事情。因此我希望可以用心来跟大家交谈。用我自己最后的措辞亲口告诉他们。”

9月12日,发表会当天。

“从早上的董事会开始我逐步的一个一个做我剩下的该做的工作。这所有的工作都将变成我最后的工作啊,进这个会议室也是,坐在这把椅子上也是。。。当我一这么想我就开始觉得感伤。从我老家的10平米左右的小房间开始的CD贩卖事业开始这21年就像一场梦一样,好多的事情都像走马灯一样在我脑海中放映。我回了个神,希望不要把心思都放在那上面,我开始集中在眼前的业务工作上。到了8点半适时开示以后,电视和网上都开始传的沸沸扬扬。那是当然的啦。但是我的心比往常还要平静。不知道是不是我还没有真实感受到,还是因为我完成了一个大事业之后的安心,我也不知道这是为什么。我先回了一次家,换上了记者会要穿的衣服。这是一件写着大大的“Let’s Start Today”字样的,承载着21年前创业的StartToday公司(后来变为ZOZO公司)和对于未来的梦想的T恤衫。好了我要去记者会了。”

在惠比寿Westing Hotel举办的记者发表会。

“我到了会场以后,还是没有整理好脑子的思绪,我看到刚刚才知道这件事的公司的宣传部的员工们用一种不知道该怎么表达的表情看着我。但是看着他们虽然一头混乱还是在努力工作的身影,我的脑子又要开始进入感伤模式了。不行不行快点转回去。好了要开始彩排了。我平常也不太会紧张,今天也完全没有紧张。这明明是我最后一天了啊。旁边的泽田先生紧张到摆出一副我从没看过的脸。好了要正式开始了。”

“当然我在记者会上流下了眼泪。我明明知道民间所有电视台的直播摄影机都在拍着我。但是从以前开始当有人问我关于员工的问题时我的泪腺就会很发达。但是从一开始川边先生的演讲到孙正义先生的特别登台,再到最后的回答问题的时间,这场记者会一直都是很和气充满笑声。对于雅虎和ZOZO来说这应该是一场成功的迈向新方向的记者会了吧。啊,这之后终于要到那个时间了。。。”

“临时员工总会。虽然已经是晚上的8点以后了但是市里的酒店的大宴会厅里面聚集了超过800名的员工。

“我虽然登台了,但是我却不敢正视大家。在静寂的空间中,从各个方面传来的擤鼻涕的声音异常的刺耳。如果我现在抬头看到大家的脸的话,一定会一瞬间就进入感伤的情绪。其实我不太记得我在台上说了些什么。当然也没有脚本和稿子。我隐约记得我讲了一些没有任何启程转合乱七八糟的话。只有一点我可以断定,那就是我是用心来跟大家说话的。我表达了好多次好多次我发自内心的感谢,并且我觉得我也成功的传达给了他们。这不是一场社长对员工的对话,而是像家人一样的交流。”

那之后,我收到了好多好多来自员工的LINE和邮件。每一封都是表达对于ZOZO未来的期待,对于自己的任务的再次确认,对于以后会好好加油的干劲表达。而且所有的联络里都有一句话。那就是“社长谢谢你”。

2019年11月13日,雅虎公司对于ZOZO公司的股份公开收购成立了,雅虎取得了ZOZO公司发行的50.1%的股份,并且ZOZO成为了雅虎的集团子公司。

最后。

我从内心祈祷新生代ZOZO以后可以发展的很成功。

谢谢你,ZOZO。谢谢你们,所有人。

2019年11月14日

前泽友作

*照片是9月12号的员工总会以后大家聚集在一起照的照片。​​​​


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