AIとデジタルヒューマンによって無くなる職業一覧：経理事務からSNSマーケティングまで

AIやデジタルヒューマンの進展により、以下の業種に新卒で入る、または転職することのリスクについても説明します。

仕事や業務形態

1. 経理事務員

   • AIによる自動経理処理の普及が進む中、新たに経理事務員として入社することはリスクが高いです。将来的に多くの業務が自動化される可能性が高く、職務内容が減少する懸念があります。

2. 調剤

   • 調剤ロボットやAIによる自動調剤システムの導入が進む中、調剤業務の自動化が進展しており、新卒や転職でこの分野に入ることはリスクがあります。

3. 税理士

   • AIによる自動税務申告や税務相談が増える中、税理士の業務が大幅に効率化される可能性があり、新たにこの業界に入ることは将来的な職の安定性に不安があります。

4. 弁護士

   • 法務リサーチや契約書作成、文書レビューの自動化が進む中、一般的な弁護士業務の一部がAIに代替される可能性があり、新卒や転職でこの職に就くことはリスクが伴います。

5. 司法書士

   • 不動産登記や会社設立手続き、相続手続きの自動化が進む中、司法書士の業務もAIによって補完される可能性が高く、新たにこの業界に入ることはリスクがあります。

情報商材関連業種

1. 情報商材販売屋

   • AIによる自動マーケティング、デジタルコンテンツ生成が進む中、情報商材の企画・販売業務が自動化される可能性があり、新卒や転職でこの業界に入ることはリスクがあります。

2. 情報商材のプロモーター

   • AIによるターゲティング広告、セールスファネルの自動化が進む中、情報商材のプロモーション業務も効率化され、新たにこの業界に入ることは将来的な需要が減少するリスクがあります。

3. SNSマーケティング会社

   • AIによるソーシャルメディア分析、自動コンテンツ生成、ターゲティング広告の進展により、SNSマーケティングの業務が自動化される可能性があり、新卒や転職でこの業界に入ることはリスクがあります。

4. SNS広告運用会社

   • AIによる広告運用の最適化、自動化が進む中、広告キャンペーンの設定や管理が効率化され、新たにこの業界に入ることは職務内容が減少するリスクがあります。

業務形態

1. 自動化と効率化

   • 経理や法務業務がAIによって自動化される中、新たにこれらの業務に就くことは将来的に職務内容が減少し、仕事の安定性に影響を与えるリスクがあります。

2. 高度な分析とアドバイス

   • AIの進展により、専門家としてのスキルが高度化し、より戦略的なアドバイスが求められる中、新卒や転職でこれらの業種に入ることは、専門スキルの獲得が難しくなるリスクがあります。

3. 顧客対応の進化

   • AIが一般的な問い合わせや手続きを処理する中、専門家としての顧客対応スキルが求められる一方で、新たにこれらの業種に入ることは職務内容の変化と安定性に対するリスクがあります。

業種

1. 会計・財務

   • 経理事務員や税理士の業務が自動化される中、これらの職種に新卒で入ることや転職することは、将来的な業務量の減少と職の安定性に対するリスクが伴います。

2. 医療・薬局

   • 調剤ロボットやAIによる調剤の普及が進む中、薬剤師の業務が自動化されるリスクがあり、新卒や転職でこの業界に入ることは慎重に検討する必要があります。

3. 法務・司法

   • 法律事務所や司法書士事務所の業務の一部が自動化される中、弁護士や司法書士として新卒で入ることや転職することは、将来的な業務の変化と職の安定性に対するリスクが高まります。

4. 情報商材関連業種

   • 情報商材販売やプロモーションの業務が自動化される中、これらの職種に新卒で入ることや転職することは、将来的な需要の減少と職の安定性に対するリスクが伴います。

これらの業種や職種に新卒で入る、または転職することは、将来的な業務の自動化や職務内容の変化を考慮する必要があります。リスクを認識し、柔軟なスキルセットの獲得や新しい技術への適応力を養うことが重要です。