業務委託エンジニアをラクラク採用！クイックエージェントの使い方

いつもお世話になっております！
エンジニアキャリア領域を良くする株式会社ポテパンの宮崎です！

本日は弊社が運営する「クイックエージェント」を利用して簡単にエンジニア採用できるステップをご紹介したいと思いますので是非ご覧くださいませ。（累計導入企業はリリース8ヶ月で320社を突破しました！）

クイックエージェントでは全国のエージェントに一括で募集依頼ができるため、早く多くの候補者を集めることが可能です。

候補者やエージェントとのやりとりも一元管理ができるので、業務委託の採用はクイックエージェントだけで完結できるようになっております。

採用企業様は無料でご利用いただけますので、
まだご利用いただいていない企業様は是非ご利用くださいませ！

それでは、クイックエージェントの使い方を説明させていただきます。

1.トップページから無料登録

まずはクイックエージェントサイトの「今すぐアカウント登録」ボタンからアカウント登録を行います。

運営側の承認作業の後、10~30分程で利用できるようになります。

2.募集を作成

会員登録完了の後、ログインしてから募集作成を行います。
フォームは4ページで内容やスキル、条件などの募集情報を登録します。

募集を登録後、運営側の承認を経てエージェントに公開となります。
公開後、早ければ数分で紹介で1日で10人以上の紹介も実現しております。

公開、非公開は自由にステータス変更が可能なので、
お好きなタイミングでクローズが可能です。

3.候補者管理

エージェントから候補者の提案があると一覧で確認することが可能です。

ポジションによっては100名以上の紹介が集まるケースもありますので、
多数の候補者が来た際は複数選択でステータス変更もできるようになっております！

4.候補者詳細

候補者情報もこの様に確認ができ、スキルシートもアップロードされているのですぐに詳細確認が可能となっております。

面談依頼を出すと、エージェントとのメッセージができるようになるので、スピーディーな面談調整が可能です。

ここで初めてエージェントとのコミュニケーションが取れるので、無駄な打ち合わせが増えることがなく、良い候補者ベースでエージェントとの付き合いが可能となっております。

5.エージェントとのメッセージ画面

面談調整や細かい質問、契約周りの連絡などはこのメッセージで行います。ファイル添付も可能なので契約書の送付も可能です。

こちらで面談調整をおこない、Zoomなどのオンライン面談を行い、問題なければ業務委託契約という流れとなります。

以上が採用までの使い方となります。

これらが全部無料でご利用いただけます！
素早く候補者をたくさん集めて良い人を採用しませんか？

クイックエージェントは無料でご利用可能です！
エージェントからはマージン込みの単価で提案が届きます！
1ヶ月単位から採用可能ですのでフレキシブルな採用が可能です！

業務委託であればエンジニアをメインにデザイナーやディレクターと幅広く募集が可能です！

是非お試しくださいませ！