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【22卒】【就活】OB訪問で質問するときに気をつけたいこと 5選
※この記事は
「今度OB訪問に初めて臨みます!」という
あなたのために書いています
初めてのOB訪問、緊張しますよね?
せっかく時間を割いてくれた先輩に
失礼にならないように
気をつけて臨みたいものです
この記事ではOB訪問で先輩にする質問で
気をつけることを紹介していきます
◆聞きたい内容を事前連絡しておく
だいたいでかまわないので
「こんなことを聞きたいです」と
前日までに連絡入れておきましょう
➡先輩も事前に準備ができて
話がしやすいです
会う前からコミュニケーションをとることで
好印象につながりますよ!
◆自分で調べて分かることは聞かない
会社の事業概要・従業員数などは、
ホームページを見ればわかりますよね
調べたら1分くらいでわかることを
あえて聞くのはお互い時間のお無駄ですし、
先輩に「そんなこと聞くなよ」と
内心思われてしまいます
◆メモを取りながら話を聞く
聴き取りした内容を
自身のエントリーシートに生かすためにも
必ずノートにメモを取っていきましょう
ここで知りえた情報は
よそでは聞けない貴重な情報
一言一句聞きもらさない!くらいのつもりで
書きとめていきましょう
(走り書きでかまいません)
◆目を見て話をする・聞く
話を聞くときに
ずっと下を向いてメモばかり取っていると、
話している側としては張り合いがないもの
適度に顔を上げて、相手の目を見て
話を聞き取りするようにしましょう
話すときは失礼にならないよう、
顔を上げて目を見て話します
下を向いてメモを取りながらの質問は厳禁です
目を見るのが苦手な人はこちらの記事を
◆言葉づかい・姿勢・態度
当たり前のことですが、
聞く姿勢がだらしなかったり、
初対面なのにタメ口だったりしたら
どう思いますか?
バイト明けで眠そうな表情
むっとした表情は特にNGです
とくにサークルOBや部活の先輩など、
顔見知りの人の場合こそ
気をつけてほしいですね
どんなに親しい人でも、
相手は ”社会人” ということを
忘れずに接しましょう
(親しき中にも礼儀あり、です)
OB先輩が企業のリクルーターを兼ねている場合、
態度の悪さはマイナス評価につながります
熱心な学生だから
時間延長してもっと話してあげたいなぁ、と
思ってもらえるような態度・姿勢で臨みましょう!
■まとめ
大事なことは
質問される相手(先輩)の立場で必ず考えることです
自分が先輩の立場だったらこの質問をどう思うか?
どう聞かれたら答えやすいか?
よほどの質問でないかぎり
先輩も何とか答えてあげようと思ってくれるもの
先輩もあなたの質問に善意で
一生懸命 答えてくださるので
感謝の気持ちとお礼は忘れずに!
※終わった後にお礼の連絡は必ず入れましょう
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