マガジンのカバー画像

人材育成・企業研修関係

20
企業研修の現場や、人材育成に関する記事です。
運営しているクリエイター

#研修

仕事依頼の流れについて

仕事依頼の流れは下記の通りです。 メールで問い合わせオンラインもしくは対面でヒアリング …

昨日から3日間、入社前研修です。
緊張の初めましてから、ワークやディスカッションを通して、少しずつ笑顔と笑いが増えてきました‼️
入社前研修は、とにかく4月の新社会人スタートがワクワクするよう、不安が少しでも解消されるようサポートしていきたいです😊

新入社員の不安とは 〜え?そこでつまづいていた??

新入社員研修・育成サポートに携わっていて、会社からの新入社員への説明を一緒に聞く機会があ…

「人の振り見て我が振り直せ」〜ある日の出来こと〜

人の振り見て我が振り直せ 相手の行動を見て感じることがあったら、我が身を振り返り、改める…

晴れの国岡山も、さすがの寒波で本日は道路が至る所でアイズバーン状態でした。

雪が降ることがないので、スタッドレスタイヤではありません。
道路は各所で大渋滞。朝一の研修に間に合うか??

結局、スタート30分遅れではありましたが開催できました。無事終了してホッとしています。

嬉しい報告を受けました‼️

昨年末に実施した中学校の先生に向けての『クレーム対応研修』

受講者の先生から
『ケーススタディと同じようなクレームが、研修後にありました。落ち着いて対応することが出来ました』とのご報告

実践に活かしていただき嬉しい限りです!

オンライン研修の意外なメリット

本日はオンラインでのコミュニケーション研修でした。 講師としては、コミュニケーション研修こそ、対面で!というこだわりもあったのですが、最近そうでもないなと、受講生の声から思うようになりました。 オンライン研修は場づくり情報が拾いにくい講師としては、受講者の方の発言していない時の様子や、漏れ聞こえてくる会話などにアンテナを張り巡らせ、場づくりをしています。 それがオンラインの場合はしづらく、非常に苦心をします。 グループワークでの発言も、私自身はリアルでのコミュニケーシ

【ワークの説明は前のめり❗️】

1日研修ともなると、後半はお疲れ気味の受講者さまも

ワークの説明は前のめり!
自分がしなくてはいけないですからね。しっかり聞かなくちゃぁ!