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かなり勉強になった本があったのでアウトプットしてインプットできたらと思います。 企業理念…
前回からの続きです。 社員のストレスになることはしない働き方改革といってもスローガンだけ…
続きです。これで終わりです。 行動原則を経験からデータに変更全社的な判断基準は経験や勘だ…